عمان کشوری مسلمان در جنوب شرقی شبه‌جزیره عربستان است که به‌خاطر مناظر خیره‌کننده، فرهنگ غنی و فرصت‌های متنوع اقتصادی خود شناخته می‌شود. بسیاری از افراد علاوه بر مهاجرت، به دنبال سرمایه گذاری در عمان نیز هستند؛ چراکه ثبات سیاسی و اقتصادی این کشور، امکان رشد و توسعه در بخش‌های گوناگون را فراهم می‌کند. در ادامه، نگاهی خواهیم داشت به جنبه‌های مختلف زندگی در عمان و آنچه باید پیش از اخذ ویزا یا تصمیم به اقامت بدانید. عمان کشوری مسلمان است. زبان عربی، زبان مادری آنجاست، اما زبان انگلیسی نیز در بین مردم آنجا بسیار رایج است. واحد پول عمان ریال (OMR) است. مسقط پایتخت عمان است. اگر به فکر مهاجرت به عمان هستید، باید چند نکته را بدانید. این کشور عربی چیزهای زیادی برای ارائه دارد، از مناظر خیره‌کننده گرفته تا فرهنگ غنی. با این حال، ممکن است در زندگی در عمان با مشکلاتی نیز روبرو شوید. اگر قصد مهاجرت به عمان را دارید، قبل از هر چیز باید برای ویزای مناسب عمان درخواست دهید. در این مطلب، تمام جنبه‌هایی را که باید هنگام مهاجرت به عمان بدانید، بررسی می‌کنیم تا بتوانید تصمیمی آگاهانه بگیرید. اگر به فکر مهاجرت به عمان هستید، باید چند نکته را بدانید. برخی از مزایا و معایب زندگی در عمان به شرح زیر است: مزایای مهاجرت به عمان: هزینه زندگی در عمان نسبت به بسیاری از کشورهای دیگر پایین‌تر است. مسکن نسبتاً مقرون به صرفه است. فرصت‌های شغلی زیادی برای خارجی‌ها، به ویژه در صنعت نفت و گاز، وجود دارد. (توصیه می کنیم مقاله متوسط حقوق در عمان را مطالعه کنید) آب و هوا به طور کلی در طول سال گرم و آفتابی است. عمان کشوری بسیار امن با جرم و جنایت کم در نظر گرفته می‌شود. زبان انگلیسی تا حد زیادی در سراسر کشور صحبت می‌شود. معایب مهاجرت به عمان: تابستان‌های عمان می‌تواند بسیار گرم و مرطوب باشد. قوانین کار، شهروندان عمانی را نسبت به خارجی‌ها ترجیح می‌دهد، بنابراین یافتن شغل به عنوان یک غیر عمانی می‌تواند دشوار باشد. اگرچه زبان انگلیسی در بین مردم رایج است، اما همه به آن مسلط نیستند، که می‌تواند منجر به مشکل در تعامل با مردم محلی شود. هزینه زندگی بالا است. (این مورد با مورد اول در تضاد است و احتمالا نیاز به بررسی بیشتر دارد که منظور از “هزینه بالای زندگی” در مقایسه با چه چیزی است.) چرا مردم به عمان مهاجرت می‌کنند؟ دلایل زیادی برای مهاجرت مردم به عمان وجود دارد. رایج‌ترین دلیل، کار است. عمان کشوری با اقتصاد رو به رشد و فرصت‌های فراوان برای کار در صنایع مختلف، به ویژه صنایع نفتی است. دلایل دیگر مهاجرت مردم به عمان شامل بازنشستگی، نزدیک بودن به خانواده یا فرصت‌های آموزشی است. عمان کشوری زیبا با فرهنگ غنی است و چیزهای زیادی برای ارائه به ساکنان خود دارد. هزینه زندگی نسبتاً پایین است، به ویژه در مقایسه با سایر کشورهای منطقه. مسکن مقرون به صرفه است و گزینه‌های زیادی برای حمل و نقل وجود دارد. آب و هوا در طول سال گرم و آفتابی است و آن را به مکانی عالی برای زندگی برای کسانی که از فضای باز لذت می‌برند تبدیل کرده است. آموزش در عمان بسیار ارزشمند است و فرصت‌های زیادی برای دنبال کردن آرزوهای تحصیلات عالی وجود دارد. بسیاری از مدارس بین‌المللی آموزش با کیفیت بالا را به دانش‌آموزان از سراسر جهان ارائه می‌دهند. ایمنی یکی دیگر از جنبه‌های مهمی است که به جذابیت عمان کمک می‌کند. نرخ جرم و جنایت بسیار پایین است و به عمان عنوان یکی از امن‌ترین کشورهای جهان داده شده است. این امر آن را به مکانی ایده‌آل برای بزرگ کردن خانواده تبدیل می‌کند. به طور کلی، دلایل زیادی وجود دارد که مردم عمان را برای مهاجرت انتخاب می‌کنند. این کشور از نظر فرصت، مقرون به صرفه بودن، ایمنی و کیفیت زندگی، چیزهای زیادی برای ارائه به ساکنان خود دارد. نکته مهم: در متن اصلی، دو گزاره متناقض درباره هزینه زندگی وجود دارد (هم پایین و هم بالا ذکر شده). این موضوع نیاز به تحقیق و بررسی بیشتر دارد تا مشخص شود منظور دقیقاً چیست و هزینه زندگی در عمان در مقایسه با چه کشورها یا استانداردهایی سنجیده می‌شود. نحوه مهاجرت به عمان اگر به مهاجرت به عمان علاقه دارید، باید چند مرحله را طی کنید. ابتدا باید ویزای عمان را دریافت کنید. می‌توانید با تماس با کنسولگری یا سفارت عمان در نزدیکی خود آن را تهیه کنید. پس از دریافت ویزای عمان، باید مسکن و حمل و نقل پیدا کنید. منابع بسیار زیادی به صورت آنلاین برای کمک به این روند در دسترس هستند. در نهایت، برای کار قانونی در عمان، باید در وزارت نیروی انسانی ثبت نام کنید. با کمی برنامه‌ریزی و تحقیق، مهاجرت به عمان می‌تواند تجربه‌ای هیجان‌انگیز و رضایت‌بخش باشد. تحقیق کنید. قبل از مهاجرت، لطفاً چند ساعت را صرف یادگیری در مورد کشور و فرهنگ آن کنید. این به شما کمک می‌کند تا پس از ورود، راحت‌تر با شرایط سازگار شوید. از الزامات ویزا خود آگاه باشید. قبل از هر اقدامی، مطمئن شوید که تمام مدارک لازم را در اختیار دارید. در غیر این صورت، ممکن است بعداً مشکلاتی ایجاد شود. انواع مختلفی از ویزای عمان وجود دارد و روند درخواست بسته به نوع ویزایی که برای آن درخواست می‌دهید متفاوت خواهد بود. رایج‌ترین ویزاهای موجود برای گردشگران، تجار و دانشجویان هستند. خدمات مختلف ویزای عمان برای کمک به شما در دریافت آسان ویزای عمان در دسترس هستند، خواه ویزای فرودگاهی، ویزای الکترونیکی یا ویزای کاغذی معمولی بخواهید. نتیجه‌گیری پس از خواندن این مقاله، باید مزایا و معایب مهاجرت به عمان را درک کرده باشید. در حالی که چالش‌هایی برای زندگی در عمان وجود دارد، مانند آب و هوای گرم و کمبود امکانات غربی، مزایای زیادی نیز وجود دارد، مانند هزینه پایین زندگی و فرصت‌هایی برای تجربه یک فرهنگ واقعاً منحصر به فرد. در نهایت، اینکه آیا عمان مکان مناسبی برای شماست یا خیر، به ترجیحات و شرایط شخصی شما بستگی دارد.

مهاجران بخش عمده‌ای از جمعیت امارات متحده عربی را تشکیل می‌دهند و حدود ۹۰ درصد از ۱۰.۱ میلیون نفر ساکن آن را شامل می‌شوند. این کشور مزایای متعددی برای مهاجران دارد، از محیط کم‌مالیات گرفته تا فرصت‌های آسان برای راه‌اندازی کسب‌وکار. اگر سطح بالای زندگی و خدمات استثنایی را هم به این موارد اضافه کنیم، به راحتی می‌توان فهمید که چرا امارات متحده عربی مقصدی محبوب برای مهاجران است. با این حال، زندگی در امارات بدون چالش هم نیست. سازگاری با سبک زندگی محلی می‌تواند بسته به پیشینه افراد، بسیار متفاوت باشد. برای مثال، تازه‌واردها از کشورهای اسلامی ممکن است سازگاری با آداب و رسوم محلی را آسان‌تر بیابند. سنجیدن دقیق مزایا و معایب قبل از تصمیم‌گیری برای مهاجرت، بسیار مهم است. مزایای زندگی در امارات متحده عربی امارات متحده عربی اقتصادی باثبات دارد و ارزش پول محلی از سال ۱۹۹۷ در برابر دلار آمریکا ثابت مانده است. این ثبات، همراه با افزایش مداوم ارزش املاک، آن را به مقصدی جذاب برای خارجی‌ها تبدیل کرده است. به عنوان مثال، طبق گزارش رویترز، قیمت املاک در دبی در سه ماهه اول سال ۲۰۲۲، ۱۱.۳ درصد افزایش یافته است. اگر این کشور را به عنوان مکانی برای توسعه کسب و کار خود در نظر دارید، عدم وجود مالیات بسیار وسوسه‌انگیز است. از اول ژوئن ۲۰۲۳، مالیات ۹ درصدی بر سود شرکت‌ها فقط برای شرکت‌هایی با درآمد بیش از ۳۷۵۰۰۰ درهم (۱۰۲۰۰۰ دلار آمریکا) اعمال می‌شود. اکثر کسب‌وکارها فقط ۵ درصد مالیات بر ارزش افزوده (VAT) پرداخت می‌کنند که به طور قابل توجهی کمتر از ۱۷ تا ۲۷ درصد در اروپا است. علاوه بر این، امارات متحده عربی برای متخصصان ماهر ارزش قائل است و میانگین حقوق حدود ۲۰۰۰۰ درهم (۵۵۰۰ دلار آمریکا) در ماه است. شرکت‌ها اغلب مزایای اضافی مانند اجاره مسکن، خودرو، بیمه درمانی و کمک در اخذ مجوز اقامت را ارائه می‌دهند. سایر عوامل جذاب عبارتند از: آب و هوا: در حالی که امارات متحده عربی به آب و هوای گرم خود مشهور است، که می‌تواند برای کسانی که از آب و هوای گرم لذت می‌برند جذاب باشد. دمای آب دریا حدود ۲۷ درجه سانتیگراد است و آن را برای فعالیت‌های ساحلی و ورزش‌های آبی ایده‌آل می‌کند. ایمنی: امارات متحده عربی نرخ جرم و جنایت پایینی دارد و طبق گزارش Numbeo، در ایمنی جهانی رتبه دوم را دارد. امکانات رفاهی: امارات متحده عربی دارای صنعت مهمان‌نوازی پررونقی با هتل‌ها، رستوران‌ها، پارک‌ها و موارد دیگر جدید است. اکثر جوامع بزرگ دارای مراکز خرید، مدارس، مهدکودک‌ها و بیمارستان‌ها هستند. معایب زندگی در امارات متحده عربی علیرغم مزایای متعدد زندگی در امارات متحده عربی، برخی معایب قابل توجه نیز وجود دارد: گرمای تابستان: در حالی که آب و هوای گرم و خشک امارات می‌تواند تغییری خوشایند نسبت به فصل‌های طولانی، سرد و بارانی در جاهای دیگر باشد، گرمای شدید تابستان می‌تواند چالش‌برانگیز باشد. دما می‌تواند در ماه‌های تابستان از ۴۰ درجه سانتیگراد (۱۰۴ درجه فارنهایت) فراتر رود. حتی با وجود تهویه مطبوع در خانه، ماشین و محل کار، باز هم می‌تواند ناراحت‌کننده باشد. با این حال، بسیاری از مهاجران با این شرایط سازگار می‌شوند و از گذراندن وقت در ساحل لذت می‌برند. سازگاری با آداب و رسوم محلی: قوانین سختگیرانه اسلامی در امارات، محدودیت‌های مختلفی را اعمال می‌کند که ممکن است سازگاری با آن‌ها برای برخی از خارجی‌ها دشوار باشد. این محدودیت‌ها شامل مقررات مربوط به نوشیدن الکل، غذا خوردن در ملاء عام در طول ماه رمضان، پوشیدن لباس‌های بدن‌نما و ابراز محبت در ملاء عام است. در حالی که دبی رویکرد ملایم‌تری دارد، سایر امارت‌ها مانند شارجه محافظه‌کارتر هستند و تخلفات می‌تواند منجر به مجازات شود. پیچیدگی اخذ شهروندی: گرفتن شهروندی در امارات همچنان چالش‌برانگیز است و معمولاً نیاز به ازدواج طولانی مدت با یک شهروند محلی، نمایندگی کشور در مسابقات بین‌المللی یا خدمت به دولت برای سال‌های طولانی دارد. با این حال، اخذ اقامت آسان‌تر شده است. قانون جدیدی که در سال ۲۰۲۱ تصویب شد، به دانشمندان، مهندسان، پزشکان، هنرمندان و سرمایه‌گذاران بزرگ اجازه می‌دهد تا واجد شرایط تابعیت باشند. به همین ترتیب، خرید ملک، سرمایه‌گذاری در کسب‌وکار یا داشتن معیارهای حرفه‌ای خاص می‌تواند منجر به ویزای اقامت شود و بسیاری از مزایای مشابه شهروندی را در زندگی روزمره فراهم کند. چرا خرید ملک در امارات متحده عربی: مزایای کلیدی بسیاری از خارجی‌هایی که به دنبال محافظت از پول خود در برابر تورم و کسب سود سرمایه هستند، املاک و مستغلات امارات را انتخاب می‌کنند. این تصمیم فرصت‌های گسترده‌ای را برای زندگی و تجارت باز می‌کند. به ویژه دبی، پرطرفدارترین مکان است. در سال ۲۰۲۲، بریتانیایی‌ها، هندی‌ها و ایتالیایی‌ها سه ملیت برتر خریدار ملک در این امارت بودند. کارشناسان این روند را به مهاجرت اروپایی‌ها به دلیل افزایش مالیات نسبت می‌دهند که فروش را افزایش می‌دهد. اگر قصد خرید ملک در امارات را دارید، این مزایای کلیدی را در نظر داشته باشید: فرصت‌های مالی جذاب: بازار املاک و مستغلات امارات مزایای مالی قانع‌کننده‌ای ارائه می‌دهد. سرمایه‌گذاران می‌توانند از شرایط مطلوب وام مسکن، با میانگین نرخ بهره حدود ۳.۵ درصد، بهره‌مند شوند. علاوه بر این، خرید املاک پیش‌فروش می‌تواند تا ۲۰ درصد از ارزش نهایی صرفه‌جویی کند. این پتانسیل برای پس‌انداز و فرصت سود بردن از افزایش قیمت، املاک و مستغلات را به یک انتخاب سرمایه‌گذاری جذاب تبدیل می‌کند. انعطاف‌پذیری و راحتی: مالکیت ملک در امارات نیازی به اقامت تمام وقت در آنجا ندارد. شما می‌توانید سرمایه‌گذاری خود را از راه دور مدیریت کنید و از درآمد اجاره بهره‌مند شوید که به راحتی می‌تواند به حساب شما واریز شود. استخدام یک شرکت مدیریت املاک می‌تواند این روند را بیشتر ساده کند و همه چیز را از نگهداری گرفته تا روابط با مستاجر از طرف شما انجام دهد. بازده اجاره قوی: دبی بازده اجاره قوی ارائه می‌دهد و میانگین بازده سالانه از ۵ تا ۸.۴ درصد متغیر است. این بازده اجاره بالا، بازگشت سرمایه خوبی را فراهم می‌کند و آن را به گزینه‌ای جذاب برای ایجاد درآمد غیرفعال تبدیل می‌کند. معایب و محدودیت‌های بالقوه خرید ملک در امارات متحده عربی در حالی که سرمایه‌گذاری در املاک و مستغلات در امارات متحده عربی مزایای متعددی را ارائه می‌دهد، برخی معایب بالقوه نیز وجود دارد که خریداران احتمالی باید از آنها آگاه باشند. درک این عوامل می‌تواند به شما کمک کند تصمیم آگاهانه‌تری بگیرید و اطمینان حاصل کنید که سرمایه‌گذاری شما با اهداف و انتظارات شما همسو است. ملاحظات برای خرید: انتخاب ملک مناسب نیاز به ارزیابی دقیق دارد. عواملی مانند موقعیت ملک، اندازه، وضعیت و تقاضا در منطقه باید به طور کامل ارزیابی شوند. اگر هدف اصلی شما دستیابی به بازده سرمایه‌گذاری بالا باشد، اطمینان از همسویی این جنبه‌ها با روندهای بازار برای جلوگیری از خالی ماندن ملک و به حداکثر رساندن سودآوری سرمایه‌گذاری شما بسیار مهم است. محدودیت‌های بازسازی: برخلاف بسیاری از بازارهای دیگر، امارات متحده عربی مقررات سختگیرانه‌ای را در مورد تغییرات ملک وضع می‌کند. تغییرات اساسی، مانند جابجایی درگاه‌ها یا بازسازی‌های گسترده، اغلب نیاز به مجوزهای ویژه دارند و برخی تغییرات، مانند شیشه‌بندی بالکن‌ها یا رنگ‌آمیزی مجدد نماها، ممکن است به طور کلی ممنوع باشد. این می‌تواند توانایی شما را برای شخصی‌سازی یا بهبود ملک مطابق با ترجیحات خود محدود کند. قوانین اجتماع: هر اجتماع یا ساختمان در امارات ممکن است مجموعه قوانین و مقررات خاص خود را داشته باشد. این موارد می‌تواند شامل محدودیت‌هایی در فعالیت‌هایی مانند خشک کردن لباس در بیرون، قرار دادن گلدان در تراس‌ها یا نگهداری حیوانات خانگی باشد. مهم است که قبل از خرید ملک با این قوانین آشنا شوید تا از هرگونه غافلگیری یا درگیری غیرمنتظره با دستورالعمل‌های جامعه جلوگیری کنید. سخن پایانی در نهایت، تصمیم برای مهاجرت به امارات به ارزیابی دقیق میان مزایا و چالش‌های ذکرشده بستگی دارد. با وجود فرصت‌های اقتصادی جذاب، امنیت بالا و امکانات رفاهی گسترده، نباید از سازگاری فرهنگی و محدودیت‌های قانونی چشم‌پوشی کرد. اگر این جنبه‌ها با سبک زندگی و اهداف شخصی شما همخوانی داشته باشند، مهاجرت به امارات می‌تواند تجربه‌ای پرسود و رضایت‌بخش باشد.

تورکو قدیمی ترین شهر فنلاند و یکی از مهم ترین مراکز فرهنگی و تاریخی این کشور، در جنوب غربی فنلاند و در دهانه رودخانه آئورا واقع شده است. شهر تورکو در تاریخ 31 دسامبر 2023، جمعیتی بالغ بر 201,863 نفر داشته است که تقریباً 3.6 درصد از کل جمعیت فنلاند (5,603,851 نفر) را تشکیل می دهد! این شهر که به عنوان اولین پایتخت فنلاند شناخته می شود، تاریخچه ای غنی دارد که به قرون وسطی باز می گردد و مجموعه ای از بناهای تاریخی، موزه ها و رویدادهای فرهنگی را در خود جای داده است. تورکو همچنین به عنوان قطب دانشگاهی کشور فنلاند، با دانشگاه های معتبر و فضای دانشجویی پویا شناخته می شود. طبیعت زیبا، زندگی آرام و مردمان مهمان نواز، این شهر را به مقصدی ایده آل برای گردشگران و علاقه مندان به تاریخ و فرهنگ تبدیل کرده است. در این مقاله از ایمیگو، به بررسی شرایط زندگی و جاذبه های گردشگری شهر تورکو فنلاند و روش های مهاجرت و تحصیل در آن می پردازیم. جدول مشخصات کلی شهر تورکو فنلاند در یک نگاه نام شهر تورکو (Turku) کشور فنلاند زبان رسمی فنلاندی، سوئدی جمعیت بیش از ۲۰۰٬۰۰۰ نفر مساحت ۲۴۵ کیلومتر مربع سال تأسیس حدود سال ۱۲۲۹ میلادی (یکی از قدیمی‌ترین شهرهای فنلاند) منطقه زمانی EET (ساعت اروپای شرقی) +۲ (در تابستان +۳) آب‌وهوا آب‌وهوای معتدل دریایی با زمستان‌های سرد و تابستان‌های ملایم اقتصاد شامل صنایع دریایی، فناوری اطلاعات، داروسازی و گردشگری فرودگاه فرودگاه تورکو (Turku Airport) بندر یکی از بزرگترین بنادر تجاری و مسافری فنلاند دانشگاه‌ها دانشگاه تورکو (University of Turku)، آکادمی آبو (Åbo Akademi University) تاریخ فرهنگی اولین پایتخت فنلاند و یکی از مراکز فرهنگی و تاریخی این کشور جاذبه‌های تاریخی کلیسای جامع تورکو، قلعه تورکو، موزه آبو و دیگر آثار تاریخی جاذبه‌های طبیعی رود آئورا (Aura River)، مجمع‌الجزایر نزدیک تورکو رویدادهای مشهور فستیوال موسیقی تابستانی، مراسم کریسمس سنتی موقعیت جغرافیایی جنوب غربی فنلاند، در کنار دریای بالتیک جمعیت سوئدی‌زبان حدود ۵ درصد (تورکو به نام سوئدی: Åbo) وسایل حمل‌ونقل عمومی اتوبوس، قایق، دوچرخه عمومی رودخانه اصلی رود آئورا (Aura) نماد شهر قلعه تورکو و کلیسای جامع کد تلفن +۳۵۸ ۲ تاریخچه تورکو فنلاند شهری فوق العاده برای زندگی، تحصیل و کار تورکو نام شهری در جنوب غربی کشور فنلاند است که به عنوان قدیمی ترین شهر فنلاند، در کنار ساحل دریای بالتیک واقع شده است و مردم این شهر به دو زبان (سوئدی و فنلاندی) صحبت می کنند. سال 1229 میلادی تاریخی است که شهر تورکو به طور رسمی در اسناد تاریخی به ثبت رسیده و به عنوان یکی از قدیمی ترین شهرهای کشور فنلاند شناخته می شود. این تاریخ به زمانی بر می گردد که فنلاند بخشی از قلمرو سوئد بود و تورکو به عنوان یک مرکز مذهبی و تجاری مهم شناخته می شد. در واقع سال 1229 نشان دهنده شروع توسعه رسمی این شهر است، زمانی که پاپ گریگوری نهم دستور داد که مقر اسقف نشین به تورکو منتقل شود. این امر باعث رشد شهر به عنوان یک مرکز مذهبی و فرهنگی شد. به همین دلیل، تورکو اغلب به عنوان اولین شهر مهم تاریخی فنلاند شناخته می شود. این شهر کهن، با حفظ اصالت معماری و فرهنگی خود، هم اکنون به یکی از مراکز مهم اقتصادی و فرهنگی فنلاند تبدیل شده است. تورکو با جمعیتی بالغ بر 195 هزار نفر، یکی از کلان شهرهای مهم فنلاند است. این شهر با تاریخ غنی و معماری زیبای خود، مقصدی جذاب برای گردشگران از سراسر جهان محسوب می شود. تورکو با دارا بودن نیروی کار ماهر و تحصیل کرده، زیرساخت های مدرن و موقعیت استراتژیک در کرانه دریای بالتیک، به عنوان یکی از قطب های مهم اقتصادی فنلاند شناخته می شود. این شهر که به واسطه بندر تاریخی اش از قدیم به عنوان دروازه تجاری فنلاند عمل می کرده، امروزه نیز با ارائه خدمات متنوع و پشتیبانی قوی از سرمایه گذاران، محیطی ایده آل برای راه اندازی کسب و کارهای جدید است. بهترین دانشگاه های شهر تورکو فنلاند برای تحصیلات عالی 1. دانشگاه تورکو (University of Turku) دانشگاه تورکو (University of Turku) یکی از بزرگ‌ترین و معتبرترین دانشگاه‌های فنلاند است که در شهر تورکو واقع شده و در سال ۱۹۲۰ تأسیس شده است. این دانشگاه دارای هشت دانشکده است که طیف گسترده‌ای از رشته‌های تحصیلی را در مقاطع مختلف ارائه می‌دهند. برای اطلاعات از همه‌ی دانشگاه‌های فنلاند مقاله‌ی ارزان ترین دانشگاه‌های فنلاند 2025 را حتما بخوانید. در ادامه فهرستی از دانشکده‌ها و برخی از رشته‌های ارائه‌شده در هر دانشکده را مشاهده می‌کنید: دانشکده رشته‌های تحصیلی علوم انسانی فلسفه، تاریخ، زبان‌شناسی، ادبیات، مطالعات فرهنگی، زبان‌های خارجی علوم و فناوری ریاضیات، فیزیک، شیمی، زیست‌شناسی، علوم کامپیوتر، مهندسی مواد، نجوم و فیزیک فضایی پزشکی پزشکی، دندان‌پزشکی، علوم اعصاب، روان‌پزشکی، تحقیقات دارویی علوم اجتماعی روان‌شناسی، علوم سیاسی، جامعه‌شناسی، مدیریت، علوم تربیتی حقوق حقوق بین‌الملل، حقوق تجارت، حقوق بشر اقتصاد اقتصاد، مدیریت بازرگانی، بازاریابی آموزش و پرورش علوم تربیتی، آموزش معلمان، فناوری آموزشی فناوری مهندسی کامپیوتر، مهندسی مکانیک، مهندسی مواد، امنیت رباتیک 2. دانشگاه علوم کاربردی تورکو (Turku University of Applied Sciences – TUAS) دانشگاه علوم کاربردی تورکو (Turku UAS) که به زبان فنلاندی با نام Turun ammattikorkeakoulu نیز شناخته می شود، با سه دانشکده هنر، مهندسی و تجارت و سلامت و تندرستی، طیف وسیعی از رشته های تحصیلی را دارد. با بیش از ۱۲۰۰۰ متخصص، یک جامعه علمی بزرگ و متنوع است. این دانشگاه به طور ویژه به آموزش های حرفه ای و عملی در زمینه هایی مانند مهندسی، کسب و کار، هنر، طراحی، مراقبت های بهداشتی و فناوری های اطلاعاتی توجه دارد. دانشگاه علوم کاربردی تورکو برنامه های تحصیلی متنوعی به زبان های انگلیسی و فنلاندی نیز دارد. 3. دانشگاه آبو تورکو (Åbo Akademi University) دانشگاه آبو تورکو که در سال 1918 تأسیس شده، یکی از دانشگاه های فنلاند واقع در تورکو است که به زبان سوئدی در آن تدریس و تحصیل می شود. این دانشگاه بیشتر بر روی رشته های علوم انسانی، علوم اجتماعی، علوم طبیعی و مهندسی تمرکز دارد و برنامه های تحقیقاتی بسیاری در زمینه های بین المللی و منطقه ای انجام می شود. دانشگاه آبی تورکو به عنوان یک مرکز تحقیقاتی و آموزشی برتر در سطح ملی و بین المللی شناخته شده و ارتباطات نزدیکی با کشورهای اسکاندیناوی و اروپا دارد. مکان های گردشگری شهر تورکو فنلاند که باید از آنها دیدن کنید! تورکو با ترکیبی از معماری تاریخی و مدرن، جاذبه های فراوانی برای گردشگران ارائه می دهد. برخی از مهم ترین جاذبه های این شهر عبارت اند از: 1. کلیسای جامع تورکو (Turku Cathedral) این کلیسا که در سال 1300 میلادی ساخته شده، یکی از مهم ترین بناهای تاریخی فنلاند است. کلیسای جامع تورکو نمادی از تاریخ مسیحیت در این کشور محسوب می شود و معماری گوتیک آن جذابیت خاصی به شهر بخشیده است. 2. قلعه تورکو (Turku Castle) این قلعه که در قرن سیزدهم میلادی ساخته شده، یکی از بزرگ ترین و قدیمی ترین قلعه های فنلاند است. قلعه تورکو نقش مهمی در تاریخ نظامی و سیاسی این کشور داشته و امروزه به موزه ای تبدیل شده که تاریخچه منطقه را به نمایش می گذارد. 3. موزه هنر تورکو (Turku Art Museum) این موزه آثار هنری فنلاندی و بین المللی را به نمایش می گذارد و یکی از مهم ترین مراکز فرهنگی در این شهر است. ساختمان این موزه نیز خود یک اثر هنری است که به سبک معماری آرت نوو ساخته شده است. 4. رودخانه آئورا و اسکله ها رودخانه آئورا از قلب شهر تورکو عبور می کند و پیاده روی در کنار این رودخانه یکی از تجربه های لذت بخش در تورکو است. رستوران ها و کافه های زیادی در امتداد این رودخانه قرار دارند و قایق های قدیمی که به رستوران تبدیل شده اند، جلوه ای زیبا به این منطقه می بخشند. 5. جزایر تورکو (Turku Archipelago) منطقه جزایر تورکو که شامل هزاران جزیره کوچک و بزرگ است، یکی از زیباترین مناطق طبیعی فنلاند به شمار می آید. این جزایر برای علاقه مندان به طبیعت گردی و فعالیت های آبی مانند قایقرانی و ماهیگیری بسیار جذاب هستند. جشنواره ها و رویدادهای فرهنگی تورکو فنلاند تورکو میزبان رویدادهای فرهنگی و هنری متعددی در طول سال است. برخی از مهم ترین این رویدادها عبارت اند از: جشنواره موسیقی تورکو: این جشنواره هر سال در تابستان برگزار می شود و انواع مختلفی از موسیقی را به نمایش می گذارد. جشنواره کریسمس تورکو: شهر تورکو به عنوان شهر کریسمس فنلاند شناخته می شود و مراسم روشن کردن چراغ های کریسمس در این شهر بسیار معروف است. شب فرهنگ تورکو: این رویداد سالانه، شامل اجراهای هنری، نمایشگاه ها و برنامه های متنوع فرهنگی است. 4 تا از بهترین غذا ها و خوراک های تورکو فنلاند 1. رول دارچینی (Turku Cinnamon Roll) رول دارچینی به عنوان یکی از شیرینی های کلاسیک و سنتی فنلاند است که با ترکیب دلپذیر شکر، دارچین و کره پر شده و با کمی هل طعم دار می شود. 2. پنیر لیپاجوستو (Leipäjuusto) لیپاجوستو یک پنیر خاص فنلاندی است که بافتی ترد دارد و با نام “پنیر نان” نیز شناخته می شود. این پنیر با شیر گاو، گاهی با شیر گوزن و بز نیز درست می شود و طعمی فوق العاده دارد. 3. پای کارلیایی (karjalanpiirakka) پای کارلیایی متعلق به منطقه تاریخی کارلیا، شیرینی خوشمزه با ترکیبی ساده اما دلچسب از فرنی برنج و پوسته چاودار است. گاهی اوقات پوره سیب زمینی یا هویج، جایگزین فرنی می شود تا تنوعی خوشمزه به این غذا بدهد. جالب است بدانید که پای کارلیایی معمولا با کره تخم مرغ سرو می شود؛ ترکیبی از تخم مرغ آب پز و کره! 4. قارچ چانتارل و پورسینی جنگل های فنلاند پر از قارچ های گوناگون هستند که برخی از آنها شامل چانتارل (قارچ طلایی) که بافتی گوشتی تر و متراکم تر و پورسینی (قارچ بولتوس) با طعمی ملایم، کمی فلفلی و خاکی، از قارچ های محبوب و پرطرفدار فنلاندی و اروپایی به شمار می روند و طعم منحصر به فردی دارد. نتیجه گیری شهر تورکو، با ترکیبی از تاریخ غنی، فرهنگ پویا و طبیعتی خیره کننده، یکی از ارزشمندترین جواهرات فنلاند محسوب می شود. این شهر که نقشی کلیدی در شکل گیری هویت ملی فنلاند داشته است، با حفظ میراث تاریخی خود و توسعه در زمینه های علمی و فرهنگی، توانسته مقصدی جذاب برای گردشگران، دانشجویان ایرانی باشد. تورکو با روحیه ای مهمان نواز و فضایی آرامش بخش، پلی بین گذشته و آینده است که زندگی مدرن را با اصالت تاریخی در هم آمیخته است. آیا شما هم قصد مهاجرت به فلاند و زندگی در تورکو فنلاند را دارید؟ موانع و چالش های مهاجرت به تورکو از دیدگاه شما چیست؟ اصلا آیا منطقی است که ایرانیان به این شهر از کشور فنلاند مهاجرت کاری یا تحصیلی کنند؟ ما مشتاقیم نظرات و تجربیات شما را در بخش دیدگاه ها با ما و سایر کاربران به اشتراک بگذارید. اگر قصد سفر به شهر تورکو فنلاند را دارید و در خصوص شرایط اخذ ویزا به این استان سوالاتی برایتان پیش آمده است، مؤسسه مهاجرتی ایمیگو با بهره گیری از تیم کارشناسی مجرب و متعهد، آماده است تا شما را در این مسیر همراهی کند. شماره تماس مشاوره رایگان: ۰۲۱۸۸۵۱۴۵۲۸ سوالات متداول 1. چه فعالیت های تفریحی در تورکو می توان انجام داد؟ دوچرخه سواری در کنار رودخانه آورا یا گردش در مجمع الجزایر آلند، می تواند گزینه هایی خوب برای گذران تفریح و خوشگذرانی شما باشد. همچنین می توانید در مسیرهای طبیعی و سرسبز، پیاده روی کنید یا مشغول ورزش های آبی مانند قایقرانی، قایق بادبانی و بسیاری فعالیت های دیگر شوید. 2. اوضاع اقتصادی فنلاند، علی الخصوص تورکو چگونه است؟ اقتصاد فنلاند بر پایه فناوری، صنایع پیشرفته، تولید چوب، کاغذ و ماشین آلات صنعتی می چرخد. همچنین شهر تورکو فنلاند در صادرات محصولات IT نیز بسیار موفق است؛ پس مهاجرت متخصصان اینترنتی از طراحان وبسایت گرفته تا سئوکار و دیجیتال مارکترها یک سرمایه گذاری مفید می تواند باشد.  3. چرا کشور فنلاند، شادترین کشور جهان است؟ فنلاندی ها به دلیل کیفیت بالای زندگی، اعتماد اجتماعی بالا، تعادل بین کار و زندگی، ارتباط با طبیعت، آموزش با کیفیت، برابری و حقوق بشر، داشتن سلامت روان و… جزو شادترین کشورهای جهان محسوب می شوند! 4. چه تفاوت‌های فرهنگی میان مردم فنلاند و ایران از نظر کار، وقت شناسی و برنامه‌ریزی وجود دارد؟ مردم این کشور اروپایی، افرادی آرام، خودکفا و دقیق هستند. آن ها ارزش زیادی برای طبیعت، سکوت و وقت شناسی قائلند و در هنگام کار، رویکردی آرام و متعهدانه دارند؛ مردم فنلاند، به وقت شناسی بسیار اهمیت می دهند و تأخیر را بی احترامی می دانند. فنلاندی ها بر برنامه ریزی دقیق و پایبندی به آن تأکید دارند، در حالی که ایرانی ها انعطاف پذیری را ترجیح می دهند. برای مثال، یک فنلاندی معمولاً به برنامه از پیش تعیین شده پایبند است، اما یک ایرانی ممکن است به راحتی برنامه های خود را تغییر دهد!

قصد مهاجرت به فنلاند برای کار را دارید؟ بسیار عالی است که قصد مهاجرت به فنلاند برای کار به عنوان پرستار را دارید! با این حال، به ویژه اگر از کشورهای خارج از اتحادیه اروپا/منطقه اقتصادی اروپا (EEA) می‌آیید، در نظر داشته باشید که این فرآیند هم پرهزینه و هم زمان‌بر است. دلایل اصلی این امر این است که شما باید تمام مدارک مورد نیاز را به طور رسمی ترجمه و تأیید کنید و زبان را به اندازه کافی خوب یاد بگیرید. وب‌سایت وزارت امور اقتصادی و اشتغال و کار در فنلاند اطلاعات اولیه مهمی را در مورد مسائلی که باید قبل از مهاجرت به فنلاند در نظر بگیرید، به شما ارائه می‌دهد. در نظر داشته باشید که اگر شما شهروند غیر اتحادیه اروپا/EEA هستید، باید قبل از مهاجرت به فنلاند، یک شغل داشته باشید. اگر شما شهروند اتحادیه اروپا/EEA هستید، می‌توانید به فنلاند مهاجرت کنید و در طی یک دوره سه ماهه به دنبال کار باشید. در فنلاند، شما باید مجوز داشته باشید تا به عنوان پرستار فعالیت کنید. ابتدا باید با سازمان نظارت ملی رفاه و بهداشت (Valvira) تماس بگیرید تا برای حق کار درخواست دهید. همچنین شبکه مشاغل اروپا را بررسی کنید تا از فرصت‌های شغلی در سراسر اروپا، از جمله فنلاند، مطلع شوید. سرویس مشاغل در فنلاند قصد دارد فرصت‌های شغلی را که نیازی به مهارت‌های فنلاندی ندارند، جمع‌آوری کند. اما در نظر داشته باشید که اگر به عنوان یک متخصص مراقبت‌های بهداشتی در فنلاند کار می‌کنید، باید بتوانید به اندازه کافی به زبان فنلاندی یا سوئدی صحبت کنید. برای یافتن فرصت‌های شغلی، می‌توانید مستقیماً با کارفرمایان فنلاندی نیز تماس بگیرید. همچنین می‌توانید با هر یک از پنج بیمارستان دانشگاهی در هلسینکی، کوئوپیو، تورکو، اولو یا تامپره تماس بگیرید. همچنین به بیمارستان‌های منطقه‌ای و بیمارستان‌های محلی، مانند بیمارستان‌های شهری، مراجعه کنید. توجه داشته باشید که بخش‌های بستری مراکز بهداشتی نیز ممکن است به عنوان بیمارستان شناخته شوند. بیمارستان‌های خصوصی خدمات دولتی را تکمیل می‌کنند، مانند ارائه جراحی‌های سرپایی. در فنلاند، همه شهروندان حق دریافت خدمات بهداشتی و اجتماعی کافی را دارند. مسئولیت سازماندهی خدمات مراقبت‌های اجتماعی و بهداشتی عمومی بر عهده ۲۱ شهرستان خدمات رفاهی، شهر هلسینکی و گروه HUS است که مرجع مشترک برای هلسینکی و اوسیمه است. شرکت‌های خصوصی نیز در کنار بخش دولتی خدمات ارائه می‌دهند. علاوه بر این، فنلاند طیف گسترده‌ای از سازمان‌های رفاه اجتماعی و مراقبت‌های بهداشتی دارد که خدمات را هم به صورت رایگان و هم با هزینه ارائه می‌دهند. اطلاعات بیشتر را ببینید. صفحه وب Your Europe کمک و مشاوره خوبی برای اتباع اتحادیه اروپا و خانواده آنها ارائه می‌دهد. همچنین یک ویدیوی گویا در مورد نحوه درخواست کارت حرفه‌ای اروپا (EPC) را ببینید. صفحات Info Bank Info Finland حاوی اطلاعات اولیه مهم برای مهاجران در مورد عملکرد جامعه و فرصت‌ها در فنلاند است. خدمات SIMHE (حمایت از مهاجران در آموزش عالی) برای مهاجران است تا صلاحیت‌های خود را تشخیص دهند و آنها را به مسیرهای آموزشی و شغلی مناسب هدایت کنند. هدف این است که اطمینان حاصل شود که مطالعات و مدارک قبلی مهاجران تحصیلکرده طبق سیاست‌های ملی در اسرع وقت شناسایی و به رسمیت شناخته می‌شوند تا این افراد راه خود را به مسیرهای آموزشی و شغلی مناسب پیدا کنند. به وب‌سایت دانشگاه علمی کاربردی متروپولیا مراجعه کنید: اطلاعات در مورد خدمات SIMHE و خدمات راهنمایی و مشاوره. در حال حاضر، علاوه بر SIMHE، متأسفانه تقریباً هیچ سرویس واضح ملی و دائمی برای پرستارانی که از خارج از اتحادیه اروپا می‌آیند و نیاز به اخذ مجوز برای کار به عنوان پرستار در فنلاند دارند، وجود ندارد. برای کار به عنوان پرستار در فنلاند سازمان نظارت ملی رفاه و بهداشت (Valvira) در صورت درخواست، حق کار به عنوان یک متخصص دارای مجوز یا مجوزدار را اعطا می کند و استفاده از عنوان شغلی متخصص مراقبت های بهداشتی را مجاز می کند. Valvira همه افرادی را که حق طبابت حرفه ای به آنها اعطا شده است را در ثبت Terhikki ثبت می کند و همچنین اطلاعات مربوط به همه پرستاران ثبت شده را نگهداری می کند. فردی که بدون مجوز به عنوان یک متخصص مراقبت های بهداشتی در فنلاند فعالیت کند ممکن است به جریمه نقدی یا حبس محکوم شود. علاوه بر این، همه متخصصان پزشکی یا مراقبت های بهداشتی که در فنلاند کار می کنند باید به اندازه کافی به زبان فنلاندی یا سوئدی صحبت کنند. برای دوره‌های آموزشی زبان فنلاندی و سوئدی برای بزرگسالان به اطلاعات مراجعه کنید. همچنین چندین ویدیو برای تمرین و آشنایی با زبان فنلاندی در دسترس است. وب‌سایت تقویت زبان (Language boost) مشاوره‌ها و مواد مختلفی را در رابطه با یادگیری زبان‌های فنلاندی و سوئدی ارائه می‌دهد. قوانین ملی به طور دقیق بر آموزش و فعالیت حرفه‌ای پرسنل مراقبت‌های بهداشتی نظارت می‌کند. آموزش پرستاری در فنلاند همچنین بر اساس دستورالعمل اتحادیه اروپا ۲۰۰۵/۳۶/EC، اصلاح‌شده توسط دستورالعمل ۲۰۱۳/۵۵/EU استوار است. بنابراین، الزامات در فنلاند مشابه سایر نقاط اتحادیه اروپا و سایر کشورهای همکاری‌کننده اروپایی است. الزامات صلاحیت ملی و محتوای آموزش پرستار عمومی را مشاهده کنید. همچنین نحوه تحصیل به عنوان پرستار در فنلاند و فرصت‌های شغلی موجود را ببینید. همچنین برخی از حقایق و ارقام در مورد پرستاران در فنلاند را بررسی کنید. اطلاعاتی در مورد سیستم بهداشت و درمان فنلاند را می توانید در وب سایت وزارت امور اجتماعی و بهداشت و همچنین مؤسسه ملی بهداشت و رفاه (THL) بیابید. صفحه EU-Healthcare.fi حاوی لینک‌های مفید و اطلاعات شفافی در مورد سیستم خدمات رسانی در فنلاند است. اصلاحات مراقبت های بهداشتی عمومی، رفاه اجتماعی و خدمات نجات در سال ۲۰۲۳ انجام شد. وب سایت تحصیل در فنلاند (Study in Finland) اطلاعات زیادی در مورد امکانات تحصیلات عالی فنلاند برای دانشجویان بین‌المللی ارائه می‌دهد. پس از ثبت نام به عنوان پرستار در فنلاند توسط Valvira، می توانید برای عضویت در انجمن پرستاران فنلاند (Finnish Nurses Association) و Tehy، اتحادیه فنلاندی متخصصان مراقبت های بهداشتی و اجتماعی درخواست دهید. عضویت اختیاری است، اما به شدت توصیه می شود. فنلاند کشوری است که به سیستم بهداشتی عالی خود شهرت دارد، سیستمی که بسیار مورد توجه شهروندانش است. این سیستم بر پایه اصل دسترسی برابر همه به خدمات بهداشتی بنا شده و این موضوع در استانداردهای بالای مراقبت‌های ارائه شده، بازتاب پیدا کرده است. برای پرستاران و مراقبان خارجی که علاقه‌مند به کار در فنلاند هستند، درک سیستم بهداشتی فنلاند بسیار مهم است. در این مقاله، ما راهنمایی برای آشنایی با سیستم بهداشتی فنلاند ارائه می‌دهیم، که شامل اطلاعاتی درباره توافق‌نامه‌های دسته‌جمعی فنلاند، ساعات کاری، پیشرفت شغلی، حقوق و دستمزد و همچنین تقسیم‌بندی بین بخش‌های بهداشت عمومی و خصوصی در فنلاند است. توافق‌نامه‌های دسته‌جمعی فنلاند توافق‌نامه‌های دسته‌جمعی، توافق‌هایی بین کارفرمایان و سازمان‌های کارگری هستند که شرایط کاری را تنظیم می‌کنند. این شامل دستمزدها، ساعات کاری و مزایا می‌شود. در فنلاند، توافق‌نامه‌های دسته‌جمعی از نظر قانونی الزام‌آور هستند و تقریباً همه بخش‌های استخدامی، از جمله مراقبت‌های بهداشتی را پوشش می‌دهند. این توافق‌نامه‌های دسته‌جمعی به شدت قانونمند هستند و توافق‌نامه‌های خاصی برای بخش‌های بهداشت عمومی و خصوصی وجود دارد. از آنجایی که حداقل دستمزدی که توسط قانون تعیین شده باشد وجود ندارد، این توافق‌نامه‌های دسته‌جمعی حداقل شرایط و ضوابط برای شروع یک استخدام را مشخص می‌کنند. مذاکرات توسط اتحادیه کارگری (در مورد کارکنان مراقبت‌های بهداشتی، این اتحادیه Tehy است) و انجمن کارفرمایان انجام می‌شود. شرایط مذاکره شده در این توافق‌نامه‌های دسته‌جمعی باید برای همه کارمندان، صرف نظر از اینکه عضو اتحادیه کارگری باشند یا نه، اعمال شود. برخی از دستاوردهای قابل توجه اتحادیه‌های کارگری در فنلاند عبارتند از: حقوق ایام بیماری، جبران اضافه کاری، تعطیلات سالانه، پاداش تعطیلات و مرخصی والدین. گذشته از این، اتحادیه‌های کارگری همچنین برای برابری در محیط کار مبارزه می‌کنند. از آنجایی که فنلاند در رتبه پنجم جهان از نظر برابری جنسیتی قرار دارد، می‌توان گفت که آنها تا حد زیادی در این زمینه موفق بوده‌اند. ساعات کاری یکی از مفاد اصلی توافق‌نامه‌های دسته‌جمعی فنلاند، ساعات کاری است. در بخش بهداشت و درمان، حداکثر ساعات کاری هفتگی ۴۰ ساعت است و هر کاری فراتر از این، اضافه کاری محسوب می‌شود. کار اضافه با نرخ دستمزد بالاتری جبران می‌شود. این نرخ دستمزد بالاتر، ۱۵٪ بیشتر در ساعات عصر، ۳۰/۴۰٪ بیشتر در شیفت‌های شب، ۲۵٪ بیشتر در روزهای شنبه و ۱۰۰٪ بیشتر در روزهای یکشنبه و تعطیلات رسمی است. مرخصی استعلاجی نیز توسط توافق‌نامه‌های دسته‌جمعی فنلاند تنظیم می‌شود و کارمندان تحت شرایط خاصی، مستحق دریافت حقوق کامل در طول بیماری هستند. مانند بسیاری از سیستم‌های بهداشتی دیگر، کار شیفتی در بخش بهداشت و درمان فنلاند نیز یک امر عادی است. همانطور که کارکنان بهداشت و درمان احتمالاً از قبل می‌دانند، این می‌تواند تأثیر قابل توجهی بر شما داشته باشد. کار شیفتی می‌تواند الگوهای خواب را مختل کرده و منجر به خستگی شود که می‌تواند بر عملکرد شغلی و کیفیت مراقبتی که می‌توانید ارائه دهید، تأثیر بگذارد. برای کاهش و به حداقل رساندن این خطرات، مقررات بهداشت و درمان فنلاند شامل قوانینی در مورد دوره‌های استراحت و زمان‌های استراحت در طول شیفت‌ها است. کارکنان بهداشت و درمان مستحق دوره‌های استراحت منظم هستند که معمولاً ۳۰ دقیقه طول دارند و زمان‌های استراحت برای صرف غذا که معمولاً ۴۵ دقیقه طول دارند. این امر تضمین می‌کند که کارکنان بهداشت و درمان استراحت مورد نیاز خود را برای ارائه مراقبت با کیفیت برای بیماران و در عین حال مراقبت از سلامت جسمی و روانی خود، دریافت کنند. پیشرفت شغلی برای پرستاران و مراقبان خارجی، درک الزامات پیشرفت شغلی در سیستم بهداشت و درمان فنلاند ضروری است. سیستم بهداشت و درمان فنلاند فرصت‌هایی را برای پیشرفت شغلی ارائه می‌دهد، اما این فرصت‌ها نیازمند آموزش و سطح مشخصی از تسلط به زبان است. مهارت‌های زبان فنلاندی برای کار در سیستم بهداشت و درمان فنلاند ضروری است و تسلط به این زبان، شرط لازم برای اکثر موقعیت‌ها است. آموزش نیز برای پیشرفت شغلی مهم است و سیستم بهداشت و درمان فنلاند طیف وسیعی از فرصت‌های آموزشی، از جمله برنامه‌های آموزشی و دوره‌های آموزش مداوم را ارائه می‌دهد. پرستاران و مراقبانی که مایل به پیشرفت در حرفه خود هستند می‌توانند مدارک تحصیلی بالاتر یا گواهینامه‌های تخصصی را دنبال کنند. کارآموزانی که برنامه ما را به پایان می‌رسانند، به سطح زبان فنلاندی بین A2.1 و B1 دست خواهند یافت. این امر شما را در مسیر موفقیت در دستیابی به سطوح زبان بالاتر و پیشرفت شغلی در فنلاند قرار می‌دهد. برنامه کارآموزی پرستاری عملی همه پرستاران خارجی از خارج از اتحادیه اروپا که به دنبال کار در فنلاند هستند، باید کار خود را به عنوان به اصطلاح دستیار پرستار شروع کنند. در حین کار به عنوان دستیار پرستار، کارفرمای شما این فرصت را به شما می‌دهد تا برنامه کارآموزی پرستاری عملی را تکمیل کنید. تکمیل این دوره کارآموزی بین ۱ تا ۱.۵ سال طول می‌کشد. این دوره کارآموزی به صورت آنلاین در کنار کار انجام می‌شود و توسط کارفرمای شما سازماندهی می‌شود. شما در حین تکمیل برنامه کارآموزی پرستاری عملی، به طور معمول کار می‌کنید و حقوق خود را دریافت می‌کنید. این برنامه همچنین سطح زبان فنلاندی شما را در صورت نداشتن آن به B1 ارتقا می‌دهد و مدرک پرستار عملی در فنلاند را به شما می‌دهد. شایان ذکر است که برنامه کارآموزی پرستاری عملی تنها یک مسیر برای پرستاران خارجی برای دریافت مجوز پرستاری عملی در فنلاند است. برنامه‌های آموزشی دیگری نیز در دسترس هستند، مانند برنامه‌های کالج حرفه‌ای یا برنامه‌های لیسانس در رشته پرستاری. به طور کلی، در حالی که الزامات و مسیرهای متعددی برای کار پرستاران خارجی به عنوان پرستار عملی در فنلاند وجود دارد، تکمیل برنامه کارآموزی پرستاری عملی گزینه بسیار خوبی برای کسانی است که به دنبال کسب تجربه عملی در حین کار و بهبود مهارت‌های زبان فنلاندی خود هستند. ثبت نام پرستاری برای تبدیل شدن به یک پرستار دارای مجوز کامل، باید در سازمان نظارت ملی رفاه و بهداشت به نام “Valvira” ثبت نام کنید. برای اینکه بتوانید این ثبت نام را تکمیل کنید، باید مدارکی از تحصیلات پرستاری خود، اطلاعاتی در مورد تحصیلات قبلی، سابقه کار و مهارت‌های زبانی خود را به Valvira ارائه دهید. در برخی موارد ممکن است از شما خواسته شود که شواهدی از مهارت زبان فنلاندی خود ارائه دهید. دلیل این امر این است که مهارت‌های زبان فنلاندی برای شاغلین پرستاری در فنلاند الزامی است. برای دستیابی به ثبت نام پرستاری پس از تبدیل شدن به یک پرستار عملی، باید تحصیلات تکمیلی را به پایان برسانید. این تحصیلات مستلزم تحصیل تمام وقت شما در فنلاند است. به همین دلیل است که پس از اخذ شهروندی فنلاند، دستیابی به ثبت نام پرستاری آسان‌تر است. سپس Valvira درخواست شما را ارزیابی می‌کند و تعیین می‌کند که آیا شما الزامات لازم برای تبدیل شدن به یک پرستار ثبت شده در فنلاند را دارید یا خیر. در صورت پذیرش، مجوز شما برای انجام پرستاری در فنلاند نیز صادر می‌شود. این مجوز باید هر پنج سال یکبار تمدید شود تا اطمینان حاصل شود که شما همچنان الزامات را برآورده می‌کنید. برنامه کارآموزی پرستاری / حقوق پرستاران و مراقبان در فنلاند در سیستم بهداشت و درمان فنلاند، حقوق و دستمزدها توسط توافق‌نامه‌های دسته‌جمعی تنظیم می‌شوند و بر اساس عواملی مانند تحصیلات، تجربه و عنوان شغلی تعیین می‌شوند. به کارکنان بهداشت و درمان در فنلاند به صورت ماهانه حقوق پرداخت می‌شود و حقوق بر اساس یک مقیاس از پیش تعیین شده پرداخت می‌شود. حقوق در بخش بهداشت و درمان خصوصی عموماً کمتر از بخش بهداشت و درمان دولتی است. دلیل این امر این است که بخش دولتی الزامات زبانی بالاتری برای کار دارد. حداقل سطح زبان مورد نیاز برای کار در بخش دولتی A2.2/B1 است. حداقل حقوق مطابق با توافق‌نامه‌های دسته‌جمعی را می‌توانید در وب‌سایت Tehy پیدا کنید! بخش‌های بهداشت و درمان دولتی و خصوصی در فنلاند همانطور که احتمالاً قبلاً متوجه شده‌اید، سیستم بهداشت و درمان فنلاند به دو بخش دولتی و خصوصی تقسیم می‌شود. سیستم بهداشت و درمان دولتی توسط مالیات تأمین می‌شود و خدمات بهداشتی توسط شهرداری‌ها و مناطق بیمارستانی ارائه می‌شود. بخش بهداشت و درمان خصوصی توسط بیمه‌های خصوصی و پرداخت‌های شخصی تأمین می‌شود. هر دو سیستم بهداشت و درمان دولتی و خصوصی در فنلاند بسیار مورد توجه هستند. کارکنان بهداشت و درمان دولتی مشمول مقررات و توافق‌نامه‌های دسته‌جمعی سختگیرانه هستند که شرایط کاری و جبران خسارت منصفانه را تضمین می‌کند. با این حال، بخش بهداشت و درمان خصوصی درجه بیشتری از انعطاف‌پذیری را از نظر برنامه‌های کاری و مسئولیت‌های شغلی ارائه می‌دهد و به کاهش فشار بر بخش دولتی کمک می‌کند. در نتیجه، سیستم بهداشت و درمان فنلاند فرصت‌های عالی را برای پرستاران و مراقبان خارجی که مایل به کار در یک سیستم بهداشت و درمان بسیار قانونمند و مشهور جهانی هستند، ارائه می‌دهد. درک توافق‌نامه‌های دسته‌جمعی فنلاند، ساعات کاری، پیشرفت شغلی، حقوق و دستمزد و تقسیم بین بخش‌های بهداشت و درمان دولتی و خصوصی، اولین قدم خوب برای هر متخصص بهداشتی مشتاق به کار در فنلاند است!

تعادل بین کار و زندگی در فنلاند موضوعی بسیار مهم و مورد توجه است و همین ویژگی، این کشور را به یکی از مقاصد جذاب برای مهاجرت به فنلاند تبدیل کرده است. در واقع، فنلاند استانداردهای بالایی را در زمینه کار و زندگی روزمره ارائه می‌دهد. این کشور به دلیل نرخ مشارکت بالای زنان و مردان در زندگی کاری شناخته شده است. در مجموع، ۷۸ درصد مردان و ۷۳ درصد زنان شاغل هستند. در حالی که این میزان برای مردان تقریباً با میانگین ۱۵ کشور عضو اتحادیه اروپا برابر است، برای زنان به طور قابل توجهی بالاتر از میانگین ۵۷ درصدی این کشورها است. ساعات کاری هفتگی تفاوت چندانی با میانگین اتحادیه اروپا ندارد. با این حال، اضافه کاری در فنلاند بیشتر از اتحادیه اروپا رایج است، در حالی که کار پاره وقت کمتر رایج است. گزینه‌های مرخصی خانوادگی در فنلاند متعدد است. هر کودک زیر سن مدرسه حق استفاده از مراقبت روزانه شهرداری را دارد که در مراکز مراقبت روزانه، در مراقبت روزانه خانوادگی و در گروه‌های بازی سازماندهی می‌شود. سطح درآمد خانواده بر هزینه‌های مراقبت روزانه تأثیر می‌گذارد. خدمات مختلف مراقبت روزانه خصوصی نیز در دسترس است. امکان مراقبت از کودکان به کارگران اجازه می‌دهد تا تعادل بهتری بین کار و زندگی در فنلاند داشته باشند، زیرا می‌توانند خانواده تشکیل دهند و زندگی کاری خود را مدیریت کنند. برابری جنسیتی به شدت در زندگی کاری فنلاند مورد تأکید قرار می‌گیرد و توسط قانون پشتیبانی می‌شود. حدود ۱.۴ میلیون خانواده در فنلاند وجود دارد. تقریباً نیمی از اینها خانواده‌هایی دارای فرزند هستند و ۱۳ درصد آنها خانواده‌های تک والدینی هستند. طی ۳۰ سال گذشته، تعداد خانواده‌های بدون فرزند تقریباً دو برابر شده و اکنون ۴۴ درصد از کل خانواده‌ها را تشکیل می‌دهند. تعداد طلاق‌ها نیز طی ۲۰ سال گذشته افزایش یافته است. با این حال، زندگی خانوادگی در فنلاند بسیار ارزشمند است، اگرچه مفهوم خانواده به طور فزاینده‌ای انعطاف‌پذیر می‌شود. تعطیلات ملی اغلب در کنار خانواده سپری و جشن گرفته می‌شود. قانونگذاران و کارفرمایان ساختارهایی را ایجاد کرده‌اند که تعادل بین کار و زندگی در فنلاند را آسان‌تر می‌کند. علاوه بر این، می‌توان بدون ترس از از دست دادن شغل، در خانه ماند و از کودک خود تا سن سه سالگی مراقبت کرد. پس از ورود فرزندتان به مدرسه، می‌توانید ساعات کاری خود را برای تسهیل مراقبت از کودک تنظیم کنید. تعطیلات رسمی فنلاندی‌ها به ازای هر ماه کار تمام وقت، حداقل دو روز مرخصی سالانه دریافت می‌کنند. رایج‌ترین زمان برای تعطیلات تابستانی از اواخر ماه ژوئن آغاز می‌شود، زمانی که فنلاندی‌ها تعطیلات نیمه تابستان را جشن می‌گیرند. شما نباید هیچ جلسه کاری را برای برگزاری در دوره تعطیلات از اواسط ژوئن تا اواسط آگوست برنامه‌ریزی کنید. برای فنلاندی‌ها معمول است که یک هفته تعطیلات نیز در زمستان، یا در حوالی کریسمس یا در اوایل بهار، زمانی که کودکان تعطیلات زمستانی خود را دارند، بگیرند. به این ترتیب مردم می‌توانند بار دیگر تعادل بین کار و زندگی را در فنلاند داشته باشند، زیرا قبل از بازگشت به کار، از استراحت با خانواده‌های خود لذت می‌برند. چندین تعطیلات رسمی در فنلاند وجود دارد. برخی از آنها مسیحی و برخی دیگر غیر مسیحی هستند. تعطیلات رسمی سالانه در فنلاند به شرح زیر است و همه یکشنبه‌ها نیز تعطیل هستند. تعطیلات تاریخ سال نو ۱ ژانویه (January 1) عید ظهور (Epiphany) ۶ ژانویه (January 6) جمعه نیک (Good Friday) مارس / آوریل (March / April) یکشنبه عید پاک (Easter Sunday) مارس / آوریل (March / April) دوشنبه عید پاک (Easter Monday) مارس / آوریل (March / April) روز کارگر / روز مه (Labour Day / May Day) ۱ مه (May 1) عروج عیسی (Ascension Day) مه (May) پنطیکاست (Pentecost) مه / ژوئن (May / June) شب نیمه تابستان (Midsummer Eve) ژوئن (June) روز نیمه تابستان (Midsummer Day) ژوئن (June) روز همه قدیسین (All Saints’ Day) نوامبر (November) روز استقلال (Independence Day) ۶ دسامبر (December 6) شب کریسمس (Christmas Eve) ۲۴ دسامبر (December 24) روز کریسمس (Christmas Day) ۲۵ دسامبر (December 25) روز بعد از کریسمس / روز سنت استفان (Boxing Day) ۲۶ دسامبر (December 26) ساعات کاری ساعات کاری هفتگی در فنلاند با میانگین اتحادیه اروپا برابر است. با این حال، اضافه کاری بیشتر و کار پاره وقت کمتری وجود دارد (اگرچه اخیراً این روند رو به افزایش بوده است). ساعات کاری در بین کارکنان تحصیل کرده متفاوت است. حدود ۱۰٪ هفته کاری کوتاهی (کمتر از ۳۴ ساعت) دارند و حدود ۵۰٪ هفته کاری معمولی (۳۵-۴۰ ساعت) دارند. با این حال، حدود یک سوم از این دسته ۴۱ تا ۴۹ ساعت در هفته کار می‌کنند و یک ششم بیش از ۵۰ ساعت در هفته کار می‌کنند. از دوشنبه تا جمعه ساعات اداری معمولاً بین ۸ صبح تا ۵ بعد از ظهر است. ناهار بین ۱۱ صبح تا ۲ بعد از ظهر صرف می‌شود و بین ۱ تا ۲ ساعت طول می‌کشد. چیزی که ممکن است در هنگام ناهار توجه شما را جلب کند این است که به نظر می‌رسد صحبت‌های کاری همچنان ادامه دارد. فنلاندی‌ها عاشق تجارت هستند و در ساعات کاری زمانی برای صحبت‌های غیرضروری وجود ندارد. شام در رستوران‌ها معمولاً حدود ساعت ۷ یا ۸ شب شروع می‌شود. بیمه درمانی سیستم مراقبت بهداشتی فنلاند به دنبال تضمین خدمات بهداشتی و درمانی برای همه افراد جامعه بدون توجه به محل سکونت یا وضعیت اقتصادی است. این خدمات مبتنی بر خدمات بخش دولتی است که از درآمدهای مالیاتی تأمین مالی می‌شوند. مؤسسه بیمه اجتماعی دولتی (Kela) از استفاده از خدمات خصوصی نیز پشتیبانی می‌کند. مقدار مشخصی بیمه مراقبت پزشکی خصوصی نیز وجود دارد. بیمه درمانی ملی برای شهروندان اتحادیه اروپا/منطقه اقتصادی اروپا، دسترسی به مراقبت‌های پزشکی در مراکز مراقبت بهداشتی شهرداری در فنلاند را فراهم می‌کند. برای این کار به کارت بیمه سلامت اروپا نیاز دارید، اما به این معنی نیست که مراقبت‌های بهداشتی رایگان خواهد بود. اگر می‌خواهید تمام هزینه‌ها در صورت حادثه یا بیماری پوشش داده شود، توصیه می‌شود یک بیمه نامه شخصی تهیه کنید. شهروندان غیر اتحادیه اروپا/منطقه اقتصادی اروپا باید بررسی کنند که آیا توافقنامه تأمین اجتماعی بین فنلاند و کشورشان وجود دارد یا خیر. در صورتی که وجود داشته باشد، آنها باید بررسی کنند که چه مواردی را پوشش می‌دهد. حتی در صورتی که توافقنامه تأمین اجتماعی بین کشورها وجود داشته باشد، توصیه می‌شود که بیمه شخصی خود را داشته باشید که تمام هزینه‌ها از جمله درمان بیمارستانی را پوشش دهد. در صورت بیماری باید برای مراجعه به مرکز بهداشتی محلی خود وقت بگیرید. مراقبت‌های بهداشتی عمومی برای همه ساکنان فنلاند، صرف نظر از وضعیت مالی آنها، در دسترس است و شامل مراقبت‌های بهداشتی اولیه ارائه شده توسط مراکز بهداشتی شهرداری و مراقبت‌های تخصصی بیمارستانی می‌شود. در مواقع اضطراری باید با ۱۱۲ تماس بگیرید یا به بیمارستان محلی خود مراجعه کنید. در صورت اورژانس پزشکی، مستقیماً در یک بیمارستان فنلاندی بستری خواهید شد. اگر وضعیت اورژانسی نیست، ابتدا باید با یک مرکز مراقبت‌های بهداشتی تماس بگیرید. در مواقع اضطراری دندانپزشکی، به کلینیک دندانپزشکی در یک مرکز بهداشتی مراجعه کنید و وقت بگیرید. سخن پایانی فنلاند به عنوان یکی از بهترین کشورهای جهان برای حفظ تعادل بین کار و زندگی شناخته می‌شود. این کشور با ارائه فرصت‌های شغلی متنوع، سیاست‌های حمایتی قوی و سیستم اجتماعی پایدار، مقصدی ایده‌آل برای افرادی است که به دنبال مهاجرت کاری به فنلاند هستند. سیاست‌های برابری جنسیتی، خدمات جامع مراقبت روزانه برای کودکان، و تعطیلات کاری منظم، تنها بخشی از امکاناتی است که به کارگران و خانواده‌هایشان این امکان را می‌دهد تا هم در زندگی حرفه‌ای و هم شخصی خود به موفقیت و رضایت دست یابند. مهاجرت کاری به فنلاند فرصتی بی‌نظیر برای تجربه یک زندگی متعادل و آرامش‌بخش است.

بر اساس اطلاعات موجود، مهاجرت پرستاران ایرانی به خارج از کشور در سال های اخیر روند افزایشی داشته است؛ به طوری که از سال ۱۴۰۰ تا ۱۴۰۲، میزان مهاجرت پرستاران دو برابر شده است. برخی منابع اشاره کرده اند که سالانه حدود ۲۵۰۰ پرستار ایرانی به خارج از کشور مهاجرت می کنند. کشورهای آلمان و دانمارک از جمله مقاصد اصلی پرستاران ایرانی هستند که با تسهیل شرایط، این نیروهای متخصص را جذب می کنند! این روند افزایشی مهاجرت، نگرانی هایی را در خصوص کمبود نیروی پرستاری در داخل کشور به وجود آورده است. برخی گزارش ها حاکی از آن است که حدود ۲۰ درصد ظرفیت آموزشی سالانه دانشگاه های علوم پزشکی و دانشکده های پرستاری در کل کشور، درخواست مهاجرت دارند که این عدد بسیار بزرگی است. پرستاری به عنوان یکی از مهم ترین مشاغل در حوزه سلامت، نقش اساسی در ارتقای کیفیت زندگی و درمان بیماران ایفا می کند. با افزایش تقاضا برای نیروی انسانی ماهر در کشورهای پیشرفته، مهاجرت پرستاران به یک روند جهانی تبدیل شده است. در این مقاله از ایمیگو، به بررسی فرآیند، شرایط، مزایا، چالش ها و بهترین مقاصد مهاجرتی برای پرستاران ایرانی می پردازیم که کمتر سایتی به آنها پرداخته است! چرا پرستاران مهاجرت می کنند؟ اهمیت شغل پرستاری در جهان مهاجرت پرستاران از دهه های گذشته تاکنون به عنوان راهکاری برای جبران کمبود نیروی کار متخصص در بسیاری از کشورها مطرح بوده است. برای مثال، پس از جنگ جهانی دوم، بریتانیا برای توسعه سیستم خدمات بهداشتی خود (NHS) پرستاران خارجی جذب کرد​. شیوع ویروس کرونا نیز باعث تشدید نیاز به پرستاران در کشورهای توسعه یافته شد. در حال حاضر کشورهای عضو سازمان همکاری و توسعه اقتصادی (OECD) به سرعت در حال پذیرش پرستاران خارجی هستند. این نیاز به دلایل زیر است: افزایش جمعیت سالمندان: نیاز به مراقبت های ویژه و تخصصی برای سالمندان افزایش یافته است. کمبود نیروی کار داخلی: نرخ زاد و ولد پایین و کاهش تعداد فارغ التحصیلان بومی در رشته پرستاری. کیفیت زندگی بهتر برای پرستاران مهاجر: کشورهای پیشرفته معمولاً حقوق بالا و شرایط کاری مطلوبی ارائه می دهند​​. شرایط مهاجرت و کار در رشته پرستاری (مخصوص ایرانیان) 1. مدرک تحصیلی معتبر: داشتن مدرک کارشناسی پرستاری یا معادل آن از دانشگاهی معتبر و قابلیت معادل سازی در کشور مقصد ضروری است. 2. مدرک زبان: ارائه مدرک زبان (مانند آیلتس یا آزمون های محلی) متناسب با الزامات کشور مقصد الزامی است. 3. معادل سازی مدارک: مدارک تحصیلی و حرفه ای باید توسط نهادهای رسمی کشور مقصد بررسی و تأیید شوند. 4. سابقه کاری: حداقل 2 تا 5 سال تجربه کاری در حوزه پرستاری برای اثبات مهارت ها و تخصص حرفه ای نیاز است. 5. گواهینامه های حرفه ای: گواهینامه های تأیید شده توسط مراجع معتبر، برای ثبت نام در سازمان های پرستاری کشور مقصد مورد نیاز است. 6. تمکن مالی: اثبات توانایی مالی برای پوشش هزینه های زندگی در کشور مقصد الزامی است. 7. ویزای کاری: دریافت ویزای کاری با ارائه پیشنهاد شغلی معتبر یا شرکت در برنامه های مهاجرتی امکان پذیر است. 8. سلامت جسمانی و روانی: ارائه مدارکی برای تأیید سلامت جسمانی و روانی جهت انجام وظایف پرستاری لازم است. بهترین کشورها برای مهاجرت کاری پرستاران ایرانی مهاجرت پرستاری به کانادا کانادا به دلیل سیستم بهداشتی پیشرفته، درآمد سالانه 65,000 تا 120,000 دلار و برنامه های مهاجرتی متنوع از جمله اکسپرس اینتری و برنامه های استانی (PNP) مقصدی محبوب برای پرستاران است. پرستاران می توانند از طریق پیشنهاد شغلی یا تکمیل دوره های معادل سازی، برای مهاجرت به کانادا اقامت دائم دریافت کنند​​. موضوع توضیحات زبان مورد نیاز آیلتس با نمره حداقل 6.5 مراحل معادل‌سازی مدارک 1- ثبت مدارک تحصیلی در سازمان Canadian Nurses Association (CNA) 2- شرکت در آزمون NCLEX-RN تجربه کاری حداقل 2 تا 5 سال تجربه حرفه‌ای مورد نیاز است. روش‌های مهاجرتی – برنامه اکسپرس اینتری (Express Entry) – برنامه‌های مهاجرت استانی (PNP) – پیشنهاد شغلی از کارفرما (Job Offer) مزایا – درآمد سالانه بین 65,000 تا 120,000 دلار – فرصت‌های گسترده برای اقامت دائم​​ مهاجرت پرستاری به استرالیا مهاجرت به استرالیا با حقوق متوسط سالانه 71,000 دلار و فرصت های کاری گسترده یکی از مقاصد اصلی پرستاران است. پرستاران باید در آزمون های زبان (آیلتس یا OET) موفق شوند و مدارک خود را در هیئت پرستاری و مامایی استرالیا (NMBA) ثبت کنند. این کشور با شرایط رفاهی بالا و امکان اقامت دائم گزینه ای جذاب است​​. موضوع توضیحات زبان مورد نیاز مدرک زبان آیلتس با نمره حداقل 7 یا آزمون OET. معادل‌سازی مدارک ثبت‌نام در هیئت پرستاری و مامایی استرالیا (NMBA) و ارزیابی مهارت‌ها توسط AHPRA. تجربه کاری حداقل یک سال تجربه کاری در حوزه پرستاری الزامی است. روش‌های مهاجرتی ویزای مهارت شغلی (Subclass 482) یا سیستم امتیازبندی مهاجرت. حقوق سالانه متوسط حقوق 71,000 دلار استرالیا. مهاجرت پرستاری به آلمان  مهاجرت به آلمان با حقوق سالانه 45,000 دلار و تقاضای بالا برای نیروی کار در حوزه سلامت، از پرستاران خارجی استقبال می کند. ارائه مدرک زبان آلمانی سطح B2 و گذراندن دوره های معادل سازی از شرایط اصلی مهاجرت به این کشور است​. موضوع توضیحات زبان مورد نیاز مدرک زبان آلمانی با سطح B2 یا بالاتر الزامی است. معادل‌سازی مدارک ارزیابی مدارک تحصیلی و حرفه‌ای توسط اداره امور خارجیان آلمان (ZAB) و شرکت در دوره‌های آموزشی. تجربه کاری در برخی موارد داشتن تجربه کاری ضروری نیست اما داشتن سابقه کار مزیت محسوب می‌شود. روش‌های مهاجرتی دریافت پیشنهاد شغلی (Job Offer) یا شرکت در برنامه‌های استخدام مستقیم. حقوق سالانه متوسط حقوق سالانه 45,000 دلار (بسته به تجربه و موقعیت شغلی متغیر است). مهاجرت پرستاری به دانمارک پرستاران در دانمارک حقوق متوسط سالانه 85,000 دلار دریافت می کنند. معادل سازی مدارک توسط Danish Patient Safety Authority و شرکت در آزمون زبان و دوره های آموزشی الزامی است. دانمارک به دلیل رفاه اجتماعی بالا و کیفیت زندگی عالی از مقاصد محبوب مهاجرتی است​. موضوع توضیحات زبان مورد نیاز مدرک زبان دانمارکی با سطح B2 یا بالاتر الزامی است. معادل‌سازی مدارک ارزیابی و تأیید مدارک توسط Danish Patient Safety Authority و شرکت در آزمون زبان و دوره‌های کارآموزی. تجربه کاری داشتن تجربه کاری حرفه‌ای در حوزه پرستاری الزامی است. روش‌های مهاجرتی دریافت پیشنهاد شغلی یا ثبت‌نام در برنامه‌های استخدامی ویژه پرستاران خارجی. حقوق سالانه متوسط حقوق سالانه 85,000 دلار (بر اساس تجربه و موقعیت شغلی متغیر است). مهاجرت پرستاری به سوئیس سوئیس با حقوق سالانه 71,000 دلار و استاندارد بالای زندگی یکی از کشورهای پردرآمد برای پرستاران است. متقاضیان باید به یکی از زبان های رسمی این کشور مسلط باشند و مدارک خود را توسط Red Cross Swiss تأیید کنند​​. موضوع توضیحات زبان مورد نیاز تسلط به یکی از زبان‌های رسمی سوئیس (آلمانی، فرانسوی یا ایتالیایی) بسته به منطقه کاری الزامی است. معادل‌سازی مدارک تأیید مدارک توسط Red Cross Swiss و شرکت در دوره‌های کارآموزی. تجربه کاری داشتن سابقه کاری حرفه‌ای در حوزه پرستاری مورد نیاز است. روش‌های مهاجرتی ارائه پیشنهاد شغلی از یک کارفرمای سوئیسی و تکمیل فرآیند معادل‌سازی مدارک. حقوق سالانه متوسط حقوق سالانه 71,000 دلار (بر اساس تجربه و موقعیت شغلی متغیر است). مهاجرت پرستاری به نروژ حقوق متوسط پرستاران در نروژ 52,000 دلار در سال است. ارائه مدرک زبان نروژی (سطح B1) و ثبت مدارک در Norwegian Registration Authority for Health Personnel الزامی است. این کشور با رفاه اجتماعی بالا و استانداردهای زندگی مناسب، مقصدی جذاب برای پرستاران محسوب می شود​​. موضوع توضیحات زبان مورد نیاز مدرک زبان نروژی با سطح B1 یا بالاتر الزامی است. معادل‌سازی مدارک ثبت درخواست و تأیید مدارک توسط Norwegian Registration Authority for Health Personnel (SAK). تجربه کاری داشتن سابقه کاری حرفه‌ای در حوزه پرستاری، به‌ویژه برای مهاجران خارج از اتحادیه اروپا، ترجیح داده می‌شود. روش‌های مهاجرتی دریافت پیشنهاد شغلی از یک کارفرمای نروژی یا ثبت‌نام در برنامه‌های استخدامی بین‌المللی. حقوق سالانه متوسط حقوق سالانه 52,000 دلار (بسته به تجربه و موقعیت شغلی متغیر است). مهاجرت پرستاری به امارات متحده عربی امارات با حقوق ماهانه 2,500 دلار و مزیت هایی مانند معافیت از مالیات بر درآمد و نزدیکی به ایران، مقصدی جذاب برای پرستاران ایرانی است. ارائه مدارک به سازمان های بهداشت محلی و شرکت در آزمون های صلاحیت پرستاری مورد نیاز است​​. موضوع توضیحات زبان مورد نیاز مهارت در زبان انگلیسی یا عربی کافی است؛ نیازی به مدرک رسمی زبان نیست. معادل‌سازی مدارک ثبت مدارک در سازمان‌های بهداشت محلی مانند DHA (دبی) یا HAAD (ابوظبی) و شرکت در آزمون صلاحیت پرستاری. تجربه کاری حداقل 2 سال سابقه کاری حرفه‌ای در حوزه پرستاری ترجیح داده می‌شود. روش‌های مهاجرتی دریافت پیشنهاد شغلی از بیمارستان‌ها یا مراکز درمانی در امارات و صدور ویزای کاری. حقوق سالانه متوسط حقوق ماهانه 2,500 دلار (بسته به تجربه و محل کار متفاوت است). مهاجرت پرستاری به قطر پرستاران در قطر از شرایط مطلوب کاری و حقوق بالا بهره مند می شوند. ارائه مدارک حرفه ای به شورای بهداشت قطر و شرکت در آزمون های محلی الزامی است. این کشور به دلیل هزینه های پایین زندگی و فرصت های شغلی مناسب مورد توجه پرستاران قرار دارد​​. موضوع توضیحات زبان مورد نیاز مهارت پایه زبان انگلیسی کافی است؛ نیازی به مدرک زبان رسمی نیست. معادل‌سازی مدارک ثبت مدارک در شورای بهداشت قطر (QCHP) و شرکت در آزمون‌های صلاحیت حرفه‌ای. تجربه کاری حداقل 2 سال سابقه کاری حرفه‌ای در حوزه پرستاری ترجیح داده می‌شود. روش‌های مهاجرتی دریافت پیشنهاد شغلی از بیمارستان‌ها یا مراکز درمانی قطر و صدور ویزای کاری. حقوق سالانه حقوق پرستاران در قطر بسته به تجربه و محل کار بالا است و شرایط مالی مطلوبی فراهم می‌کند. مهاجرت پرستاری به ایرلند حقوق متوسط سالانه پرستاران در ایرلند 45,000 دلار است. متقاضیان باید در شورای پرستاری و مامایی ایرلند (NMBI) ثبت نام کرده و مدارک خود را معادل سازی کنند. ایرلند به دلیل تقاضای بالای نیروی کار در حوزه سلامت و کیفیت زندگی بالا مقصدی ایده آل است​​. موضوع توضیحات زبان مورد نیاز مدرک زبان انگلیسی مانند آیلتس با نمره حداقل 7 یا آزمون OET الزامی است. معادل‌سازی مدارک ثبت مدارک و ارزیابی آن‌ها در شورای پرستاری و مامایی ایرلند (NMBI). تجربه کاری حداقل 2 سال سابقه کاری در حوزه پرستاری مورد نیاز است. روش‌های مهاجرتی دریافت پیشنهاد شغلی از کارفرمایان ایرلندی یا شرکت در برنامه‌های مهاجرت کاری. حقوق سالانه متوسط حقوق سالانه 45,000 دلار (بسته به تجربه و محل کار متفاوت است). مهاجرت پرستاری به لوکزامبورگ لوکزامبورگ با حقوق سالانه 95,000 دلار پردرآمدترین کشور برای پرستاران است. اگرچه هزینه های زندگی در این کشور بالاست، شرایط کاری ایده آل و استاندارد بالای زندگی آن را به مقصدی جذاب تبدیل کرده است​. موضوع توضیحات زبان مورد نیاز تسلط به یکی از زبان‌های رسمی لوکزامبورگ (فرانسوی، آلمانی یا لوکزامبورگی) الزامی است. معادل‌سازی مدارک ارزیابی و تأیید مدارک توسط وزارت بهداشت لوکزامبورگ و تکمیل فرآیند معادل‌سازی حرفه‌ای. تجربه کاری تجربه کاری مرتبط در حوزه پرستاری مورد نیاز است؛ سابقه بیشتر مزیت محسوب می‌شود. روش‌های مهاجرتی دریافت پیشنهاد شغلی و تکمیل فرآیندهای استخدامی با کارفرمایان محلی. حقوق سالانه حقوق پرستاران بین 60,000 تا 125,000 دلار (بسته به تجربه و موقعیت شغلی). مدارک عمومی مورد نیاز برای مهاجرت رشته پرستاری نوع مدرک توضیحات مدرک تحصیلی شامل مدرک لیسانس یا فوق دیپلم پرستاری از دانشگاه‌های معتبر و مورد تأیید کشور مقصد. ریز نمرات تحصیلی ترجمه رسمی ریز نمرات دانشگاهی که توسط نهادهای مربوطه تأیید شده باشد. مدرک زبان بسته به کشور مقصد، مدرک زبان انگلیسی (آیلتس یا تافل) یا زبان محلی مانند آلمانی یا فرانسوی سوابق کاری گواهی سابقه کاری از بیمارستان یا مراکز بهداشتی معتبر که نشان‌دهنده تجربه حرفه‌ای پرستار باشد. گواهی معادل‌سازی گواهی رسمی تطبیق مدارک پرستاری با استانداردهای کشور مقصد (مانند NMC برای انگلستان) پاسپورت معتبر پاسپورت با حداقل 6 ماه اعتبار از تاریخ اقدام برای ویزا. توصیه‌نامه حرفه‌ای توصیه‌نامه از کارفرمایان قبلی که توانمندی‌ها و تجربه کاری پرستار را تأیید می‌کند. گواهی سلامت پزشکی مدارک تایید کننده سلامت جسمانی و روانی برای کار در محیط‌های درمانی مدارک بیمه گواهی بیمه حرفه‌ای و مسئولیت برای شاغلان حوزه درمان (در برخی کشورها ضروری است) مراحل گام به گام مهاجرت پرستاران به خارج از کشور برای مهاجرت به عنوان پرستار به کشورهای دیگر، باید مراحل مشخصی را به ترتیب طی کنید. این مراحل شامل موارد زیر است: 1. بررسی شرایط و انتخاب کشور مقصد ابتدا باید شرایط فردی مانند مدارک تحصیلی، مهارت زبان، سابقه کاری و تمکن مالی را ارزیابی کرده و کشور مناسبی را بر اساس نیازها و قوانین مهاجرتی آن انتخاب کنید. عواملی نظیر تقاضای بازار کار برای پرستاران، میانگین درآمد و هزینه های زندگی در انتخاب کشور تأثیرگذار هستند. 2. معادل سازی مدارک پرستاری مدارک تحصیلی و حرفه ای پرستاران باید با استانداردهای کشور مقصد هماهنگ شوند. این فرآیند معمولاً شامل: ترجمه و تأیید مدارک تحصیلی شرکت در آزمون های معادل سازی تخصصی ثبت نام در نهادهای پرستاری رسمی کشور مقصد مانند NMC (انگلستان) یا NMBI (ایرلند) 3. شرکت در آزمون های مهارتی و زبان کشورهای مختلف ممکن است آزمون هایی برای تأیید صلاحیت حرفه ای و زبانی برگزار کنند. برخی از آزمون های رایج عبارتند از: NCLEX: برای مهاجرت به آمریکا و کانادا. آیلتس یا OET: برای کشورهای انگلیسی زبان. آزمون زبان محلی: برای کشورهایی مانند آلمان، سوئیس و فرانسه. 4. یافتن فرصت های شغلی (جاب آفر) پرستاران معمولاً باید پیشنهاد شغلی (Job Offer) از یک کارفرمای معتبر در کشور مقصد داشته باشند. این پیشنهاد می تواند از بیمارستان ها، کلینیک ها یا مراکز درمانی صادر شود و در فرایند اخذ ویزا بسیار مهم است. 5. اقدام برای دریافت ویزای کاری پس از تکمیل مراحل قبلی، درخواست ویزای کاری به سفارت یا اداره مهاجرت کشور مقصد ارائه می شود. 6. شرکت در دوره های آموزشی تطبیقی در برخی کشورها مانند آلمان یا استرالیا، پرستاران باید دوره های آموزشی تکمیلی یا کارورزی بگذرانند تا با سیستم بهداشتی کشور مقصد هماهنگ شوند. 7. شروع زندگی و کار در کشور مقصد با تکمیل تمام مراحل و دریافت ویزا، پرستاران می توانند به کشور مقصد مهاجرت کرده و فعالیت حرفه ای خود را آغاز کنند. این مرحله شامل ثبت نام در سازمان های پرستاری محلی و تنظیم امور اقامت می باشد. معادل سازی مدرک پرستاری معادل سازی مدارک پرستاری فرآیندی حیاتی برای پرستارانی است که قصد کار در کشورهای خارجی را دارند. این فرآیند شامل تطبیق مدارک تحصیلی، تجربیات کاری و مهارت های حرفه ای با استانداردهای کشور مقصد است و از الزامات اصلی برای دریافت مجوز کار محسوب می شود. ابتدا پرستاران باید مدارک تحصیلی و حرفه ای خود را جمع آوری، ترجمه و تأیید کنند. سپس این مدارک در سازمان های مسئول معادل سازی ثبت و بررسی می شود. در این فرآیند، شرکت در آزمون های تخصصی و زبان ضروری است. آزمون هایی مانند NCLEX برای کانادا و آمریکا یا آزمون های محلی در کشورهای دیگر برای ارزیابی مهارت های بالینی برگزار می شود. همچنین ممکن است نیاز به اثبات مهارت زبان از طریق آزمون هایی مانند آیلتس یا OET باشد. در مواردی که تطابق کامل وجود ندارد، دوره های آموزشی تکمیلی نیز الزامی است. پس از تکمیل تمامی مراحل و قبولی در آزمون ها و دوره ها، گواهی معادل سازی صادر می شود که اجازه فعالیت به عنوان پرستار ثبت شده را می دهد. این فرآیند معمولاً بین 6 ماه تا 2 سال زمان می برد و هزینه های آن بسته به کشور متفاوت است. موفقیت در این مرحله، فرصت های شغلی بین المللی و آینده حرفه ای پایدار را برای پرستاران به همراه دارد. نتیجه گیری کانادا، استرالیا، آلمان و کشورهای حوزه خلیج فارس از جمله مقاصد برتر برای پرستاران ایرانی محسوب می شوند. البته چشم بسته نباید یکی از این کشورها را برای مهاجرت برگزید! انتخاب کشور مناسب، آگاهی از شرایط و مدارک مورد نیاز و آماده سازی برای چالش های احتمالی از موارد ضروری در مسیر مهاجرت هستند. به نظر شما بزرگترین چالش پیش روی پرستاران مهاجر چیست؟ اگر قصد مهاجرت با رشته پرستاری را دارید و در خصوص شرایط اخذ ویزا سوالاتی برایتان پیش آمده است، با مشاوره تخصصی کارشناسان مؤسسه مهاجرتی ایمیگو، می توانید با اطمینان خاطر و با کمترین ریسک ممکن، بهترین تصمیم را اتخاذ نمایید. تیم ما با بررسی دقیق شرایط مالی و اهداف شما، راحت ترین روش را پیشنهاد داده و کلیه مراحل اخذ ویزای مهاجرت پرستاری را برای شما و خانواده تان به سرانجام می رساند. شماره تماس مشاوره رایگان: ۰۲۱۸۸۵۱۴۵۲۸ سوالات متداول 1. آیا امکان مهاجرت پرستاران با مدرک دیپلم وجود دارد؟ بله اما این مسیر محدودتر است و معمولاً کشورهایی که به نیروی کمکی پرستاری (Nursing Assistant) نیاز دارند، این امکان را فراهم می کنند. شما ممکن است نیاز به گذراندن دوره های کوتاه مدت آموزشی در کشور مقصد داشته باشید. برای مثال، در برخی ایالت های آمریکا یا کشورهای خلیج فارس، این گزینه ممکن است در دسترس باشد. 2. پرستاران چه تخصص هایی را باید یاد بگیرند تا شانس بیشتری برای مهاجرت داشته باشند؟ تخصص هایی مانند پرستاری سالمندان، مراقبت های ویژه (ICU) و پرستاری خانواده و کودکان بیشترین تقاضا را دارند. کشورهای توسعه یافته به ویژه برای پرستاران سالمندان و ICU تقاضای بالایی دارند زیرا جمعیت سالمندان در این کشورها رو به افزایش است. 3. آیا بدون تجربه کاری و مدرک زبان نیز امکان مهاجرت پرستاری وجود دارد؟ برخی کشورها مانند آلمان و استرالیا به پرستاران تازه فارغ التحصیل نیز فرصت می دهند اما اغلب از آن ها خواسته می شود در دوره های کارورزی یا آموزشی در کشور مقصد شرکت کنند تا کمبود تجربه جبران شود. همچنین خوب است بدانید که کشورهای حاشیه خلیج فارس مانند امارات، قطر و عمان در بسیاری از موارد پرستاران را بدون مدرک زبان رسمی و با تجربه کاری محدود جذب می کنند. این کشورها معمولاً به پرستاران تازه کار آموزش های لازم را ارائه می دهند. برای آگاهی از جزئیات حقوق پرستاری در عمان، پیشنهاد می‌کنیم مقاله حقوق پرستاری در عمان را بخوانید. 4. آیا پرستاران می توانند با خانواده خود مهاجرت کنند؟ بسیاری از کشورها به پرستاران اجازه می دهند که اعضای خانواده (همسر و فرزندان) خود را همراه داشته باشند. کشورهایی مانند کانادا و استرالیا این امکان را فراهم کرده اند و حتی همسر می تواند اجازه کار در کشور مقصد را دریافت کند. 5. چه نوع ویزاهایی برای پرستاران وجود دارد؟ ویزای کاری پرستاران معمولاً شامل ویزای اقامت دائم، ویزای کار موقت یا ویزای آموزشی است. برای مثال، کانادا از طریق اکسپرس اینتری و برنامه های استانی (PNP) ویزای اقامت دائم صادر می کند در حالی که استرالیا ویزای موقت 482 و مسیرهایی برای اقامت دائم ارائه می دهد. 6. آیا پرستاران ملزم به تمدید مجوز کاری خود در کشور مقصد هستند؟ بیشتر کشورها از پرستاران می خواهند که مجوز کاری خود را هر چند سال یک بار تمدید کنند. این فرایند شامل اثبات ادامه کار در حوزه پرستاری، به روزرسانی مدارک آموزشی و پرداخت هزینه های مربوطه است. 7. مدت زمانی که طول می کشد تا یک پرستار بتواند اقامت دائم دریافت کند، چقدر است؟ زمان دریافت اقامت دائم بسته به کشور متفاوت است. در کشورهایی مانند کانادا، ممکن است پس از یک تا دو سال کار به عنوان پرستار، اقامت دائم داده شود. در استرالیا نیز این مدت بسته به نوع ویزا بین 3 تا 5 سال است.

تاریخ تامپره به قرن هجدهم برمی گردد، زمانی که به عنوان یک مرکز صنعتی و تجاری تأسیس شد و بعدها به دلیل نقش کلیدی اش در انقلاب صنعتی، لقب منچستر فنلاند را به دست آورد! این شهر با تاریخ غنی و معماری متنوع، به عنوان میراث صنعتی فنلاند نیز شناخته می شود و یک شهر هوشمند و پایدار در حال توسعه است. تامپره منطقه ای است که بین دو دریاچه بزرگ ناسی یاروی (Näsijärvi) و پی های یاروی (Pyhäjärvi) قرار گرفته و توسط یک کانال طبیعی به نام تامرکوسکی (Tammerkoski) به هم متصل می شود. منطقه شهری تامپره، مرکز استان پیرکانما در فنلاند، با جمعیتی حدود ۴۲۳ هزار نفر، پس از هلسینکی به عنوان دومین منطقه بزرگ شهری فنلاند شناخته می شود که با ترکیب طبیعت زیبا و پویایی مردم شهر، با داشتن هفت شهرداری در اطراف، به یکی از جذاب ترین مناطق این کشور تبدیل شده است. این منطقه با سرمایه گذاری در حوزه های مختلف مانند فناوری، آموزش و اقتصاد، به عنوان یک قطب نوآوری در شمال اروپا مطرح شده است. در این مقاله از ایمیگو، به هر آنچه که درباره تامپره فنلاند، از شرایط زندگی و جاذبه های گردشگری گرفته تا روش های مهاجرت و تحصیل در آن را به شما خواهیم گفت. اطلاعات کلی درباره شهر تامپره فنلاند در یک نگاه نام شهر تامپره (Tampere) کشور فنلاند موقعیت جغرافیایی جنوب غربی فنلاند، بین دو دریاچه بزرگ پیهانیه (Päijänne) و نسجاروی (Näsijärvi) جمعیت حدود 240 هزار نفر (2023) زبان رسمی فنلاندی وضعیت اقتصادی یکی از مراکز مهم صنعتی، فناوری و آموزشی فنلاند؛ اقتصاد شهر بر پایه فناوری اطلاعات، صنایع الکترونیک، تولید صنعتی و خدمات متمرکز است. دانشگاه‌ها دانشگاه تامپره (Tampere University) و دانشگاه علوم کاربردی تامپره (Tampere University of Applied Sciences) جاذبه‌های گردشگری موزه Vapriikki، برج Näsinneula، پارک Särkänniemi، دریاچه‌های Pyhäjärvi و Näsijärvi حمل‌ونقل عمومی اتوبوس، تراموا (از سال 2021)، قطار و شبکه گسترده دوچرخه‌سواری آب‌وهوا آب‌وهوای سرد و مرطوب؛ زمستان‌های برفی و تابستان‌های خنک فرهنگ و هنر تئاتر تامپره، جشنواره فیلم کوتاه تامپره، جشنواره موسیقی مانس (Tampere Jazz Happening) ورزش ورزش‌های محبوب شامل هاکی روی یخ (باشگاه Tappara و Ilves)، فوتبال و ورزش‌های آبی تاریخچه مختصر در سال 1779 توسط گوستاف سوم سوئد تأسیس شد؛ به عنوان یکی از مراکز صنعتی اولیه فنلاند شناخته می‌شود و همچنان از لحاظ اقتصادی اهمیت دارد. موقعیت اقتصادی سومین شهر بزرگ فنلاند و یکی از پررونق‌ترین مراکز صنعتی و فناوری اطلاعات در کشور فرهنگ شهر تامپره چگونه است؟ امکانات رفاهی و تفریحی آن چیست؟ فرهنگ تامپره ترکیبی جذاب از سنت و مدرنیته است و به عنوان پایتخت تئاتر فنلاند شناخته می شود. تئاتر تامپره و جشنواره های متعدد مانند جشنواره فیلم کوتاه و جاز، نقش مهمی در زندگی فرهنگی شهر دارند. همچنین موزه Vapriikki و موزه لنین از جاذبه های برجسته هنری و تاریخی هستند که هویت صنعتی و تاریخی شهر را نشان می دهند. موسیقی بخش مهمی از فرهنگ تامپره است؛ از موسیقی متال که محبوبیت زیادی دارد تا جاز و کلاسیک که در تالارهای موسیقی مانند Tampere Hall اجرا می شوند. این شهر میزبان نویسندگان و شاعران برجسته ای نیز هست و کتابخانه های عمومی آن، محیطی مناسب برای تعامل فرهنگی فراهم می کنند. سوناهای عمومی و قهوه خانه ها از بخش های جدایی ناپذیر فرهنگ اجتماعی تامپره هستند. مردم این شهر به طبیعت دوستی و فعالیت های فضای باز مانند شنا و قایقرانی در دریاچه های اطراف علاقه مندند. سبک زندگی آرام و ارتباط نزدیک با طبیعت، به فرهنگ محلی حالتی متمایز می بخشد. ورزش نیز بخشی مهم از فرهنگ تامپره است. هاکی روی یخ با باشگاه های Tappara و Ilves محبوبیت زیادی دارد. غذاهای محلی مانند سیاه پودینگ (Mustamakkara) و ماکارا (Makkara) نیز بخشی از هویت فرهنگی شهر هستند. تامپره برای ارائه فعالیت هایی مانند: ماهیگیری، دوچرخه سواری قدم زدن در طبیعت و هر نوع فعالیت دلخواهی، آماده است و همه چیز را در هر زمینه ای برای شما فراهم کرده تا لحظاتی فراموش نشدنی و آرامش را به شما هدیه دهد! تماس نزدیک مردم تامپره با طبیعت از ویژگی های برجسته این شهر است. دریاچه های زیبا، پارک های طبیعی مثل Pyynikki Ridge که بلندترین ریج مورنی جهان که ارتفاع آن به 80 متر بالاتر از سطح دریاچه می رسد و فرصت های تفریحی مانند پیاده روی و دوچرخه سواری، این شهر را به بهشتی برای عاشقان طبیعت تبدیل کرده است. این محیط طبیعی در تمام فصول سال مناظر زیبایی دارد. یکی از معروف ترین جاذبه های گردشگری تامپره، برج ناسی نئولا (Näsinneula) است که بلندترین برج دیدبانی در کشورهای نوردیک محسوب می شود. پارک تفریحی سارکانیمی نیز یکی دیگر از نقاط برجسته گردشگری است که شامل آکواریوم، دلفیناریوم و موزه هنر می شود. همچنین پل های زیبای کانال تامرکوسکی و مناظر اطراف دریاچه ها گردشگران زیادی را جذب می کنند. همچنین تامپره شهری که به عنوان یک مرکز صنعتی شناخته می شود، امروزه به یک قطب آموزشی، تجاری و فناوری در حال رشد تبدیل شده که با فرصت های شغلی فراوان در شرکت های بزرگ مانند نوکیا، دانشگاه تامپره و استارتاپ های نوپا، می تواند مقصد مناسبی برای افرادی که به دنبال رشد حرفه ای خود هستند باشد. سیستم حمل و نقل، کیفیت زندگی و موقعیت جغرافیایی شهر تامپره فنلاند شرکت Nysse مسئولیت مدیریت و ارائه خدمات حمل و نقل عمومی در منطقه وسیعی از جنوب غربی فنلاند را بر عهده دارد. این منطقه شامل شهرهای تامپره و اطراف آن مانند: Kangasala Lempäälä و Nokia و Orivesi و Pirkkala و Vesilahti و Ylöjärvi می شود و مدیریت مستقیم حمل و نقل در این شهر بر عهده شهرداری Valkeakoski و مرکز ELY Pirkanmaa است. شرکت Tampere Water تامین، تصفیه و توزیع آب آشامیدنی سالم و بهداشتی این منطقه را بر عهده دارد. این شرکت علاوه بر شهر تامپره، به شهرهای Nokia و Lempäälä و Kangasala و Ylöjärvi نیز آبرسانی می کند. اگر به دنبال شهری با کیفیت زندگی بالا، زیرساخت های توسعه یافته، سیستم حمل و نقل عمومی کارآمد، امکانات آموزشی و بهداشتی پیشرفته و خدمات اجتماعی قوی هستید، تامپره انتخابی ایده آل برای ساکنان و مهاجران خواهد بود. همچنین موقعیت استراتژیک این شهر به شما این امکان را می دهد تا به راحتی به شهرهای بزرگ دیگر مانند هلسینکی و تورکو دسترسی داشته باشید. شبکه حمل و نقل کارآمد و گسترده، سفرهای داخلی را به تجربه ای دلپذیر تبدیل کرده است. تامپره هم برای تفریح و سفر به شهرهای دیگر و هم برای دورکاری، تمام امکانات لازم را در اختیار شما قرار می دهد. 2 تا از بهترین دانشگاه های تامپره 1. دانشگاه تامپره (Tampere University) یکی از بزرگترین و معتبرترین دانشگاه های فنلاند است که در زمینه های مختلف از جمله علوم اجتماعی، فناوری، پزشکی و هنر فعالیت می کند. این دانشگاه نتیجه ادغام دانشگاه سابق تامپره و دانشگاه فناوری تامپره در سال 2019 است. برای تحصیل در دوره های کارشناسی و کارشناسی ارشد به زبان انگلیسی در دانشگاه تامپره، باید سالانه بین ۱۰,۰۰۰ تا ۱۲,۰۰۰ یورو شهریه پرداخت کنید. برای آشنایی بیشتر با دانشگاه‌ها، می‌توانید به مقاله ارزان‌ترین دانشگاه‌های فنلاند 2025 مراجعه کنید. 2. دانشگاه علوم کاربردی تامپره (Tampere University of Applied Sciences – TAMK) TAMK یکی از معتبرترین دانشگاه های علوم کاربردی در فنلاند است که بر آموزش های عملی و تخصصی متمرکز است. این دانشگاه با تمرکز بر آموزش های عملی و کارآفرینی، به دانشجویان این توانایی را می دهد تا مهارت های لازم برای موفقیت در دنیای واقعی را کسب کنند. برنامه های متنوع این دانشگاه در زمینه های فناوری، تجارت، بهداشت و فرهنگ، فرصت های بی نظیری را برای پیشرفت کاری و بیزینسی فراهم کرده است. بهترین و محبوب ترین غذاهای تامپره فنلاند که باید امتحان کنید! 1. مستاماکارا (Mustamakkara) مستاماکارا نوعی سوسیس خونی سنتی و معروف شهر تامپره است که به عنوان یکی از نمادهای فرهنگی این شهر شناخته می شود. این خوراک لذیذ معمولاً همراه با مربای زغال اخته سرو می شود و طعم شور و شیرینی دارد. 2. رایس پی (Riisi Piirakka) رایس پی یک پای سنتی فنلاندی است (Pie یک نوع خوراکی است که با خمیر تهیه و داخل آن با مواد مختلف پر می شود) که با خمیر نازک و پر شده از برنج پخته درست می شود. این خوراکی معمولاً با کره تخم مرغی، که ترکیبی از کره و تخم مرغ آب پز له شده است، سرو می شود. 3. کالبویتو (Kalakeitto) کالبویتو یک سوپ سنتی فنلاندی است که با ترکیبی ساده اما خوشمزه از ماهی سالمون، خامه، سیب زمینی و ادویه های ملایم تهیه می شود. این غذای گرم و مغذی به ویژه در روزهای سرد محبوبیت بسیار دارد و طعمی ملایم دارد. 4. لوریپورا (Lohikeitto) لوریپورا یک سوپ سنتی فنلاندی است که با سالمون، سیب زمینی، هویج، پیاز و خامه تهیه می شود. این سوپ با طعم ملایم و بافت خامه ای، یکی دیگر از غذاهای مورد پسند فنلاندی ها به شمار می رود و به ویژه در روزهای سرد، گرما و انرژی خاصی به بدن می دهد. 5. کارلیا پیراکا (Karjalanpiirakka) کارلیا پیراکا یک پای سنتی فنلاندی است که اصالتاً متعلق به منطقه کارلیا است و در تامپره نیز محبوبیت زیادی دارد. این پای، از نان نازکی تهیه می شود که داخل آن با مواد ساده ای مثل برنج پخته شده یا سیب زمینی پر می شود. سوالات متداول 1. هزینه دانشگاه تامپره برای دانشجویان بین المللی چقدر است؟ شهریه دانشگاه تامپر برای دانشجویان بین المللی غیر اروپایی که به زبان انگلیسی تحصیل می کنند، 12000 یورو در سال است. این در حالی است که دانشجویان اتحادیه اروپا، منطقه اقتصادی اروپا و سوئیس از شهریه رایگان برخوردارند. 2. آب و هوای تامپره چگونه است و چه فعالیت هایی در آن می توان انجام داد؟ آب و هوای تامپره، مانند دیگر شهرهای فنلاند، با تغییرات فصل ها رنگ متفاوتی می گیرد. تابستان های دلپذیر با روزهای طولانی و زمستان های سرد با پوششی از برف، شرایطی ایده آل برای فعالیت های فصلی مثل قایق سواری در تابستان و اسکی در زمستان ایجاد می کنند. پاییز و بهار نیز مناظر طبیعی زیبا و رنگارنگی دارد. 3. تامپره چه زمانی تأسیس شده است؟ تامپره در سال 1779 توسط پادشاه گوستاو سوم سوئد تأسیس شد. این شهر ابتدا به عنوان یک مرکز تجاری و صنعتی شکل گرفت. 4. مردم تامپره، به چه زبانی صحبت می کنند؟ زبان مادری اکثر مردم تامپره، فنلاندی است. اگرچه زبان سوئدی نیز یکی از زبان های رسمی فنلاند محسوب می شود اما فنلاندی زبان غالب آنها است.

مهاجرت به یک کشور جدید تصمیمی پیچیده و تأثیرگذار در زندگی است که مستلزم بررسی دقیق بسیاری از عوامل می باشد. برای افرادی که بین اتریش و فنلاند تردید دارند، مقایسه جنبه های مختلف زندگی در این دو کشور می تواند به انتخاب بهترین گزینه کمک کند. بر اساس اطلاعات موجود، در سال ۲۰۲۴ حدود ۷٫۵٪ از جمعیت فنلاند را مهاجران تشکیل می دهند. در هلسینکی پایتخت فنلاند، این نسبت به حدود ۱۲٪ می رسد. عراقی ها بیشترین تعداد مهاجران به فنلاند را تشکیل می دهند و پس از آن، مهاجرانی از سوریه، روسیه، ترکیه و ویتنام قرار دارند. اما در اتریش، جمعیت مهاجران حدود ۱٫۸ میلیون نفر است که تقریباً ۲۰٪ از جمعیت کل کشور را شامل می شود. بسیاری از این مهاجران از کشورهای غیر اتحادیه اروپا، به ویژه از حوزه بالکان، ترکیه و خاورمیانه به اتریش مهاجرت کرده اند. در این مقاله از ایمیگو، ما به بررسی جزئیات مهم درباره اتریش و فنلاند می پردازیم تا به این پرسش پاسخ دهیم که کدام کشور اتریش یا فنلاند می تواند بهترین مقصد برای مهاجرت ما ایرانیان باشد. مقایسه اتریش و فنلاند در یک نگاه شاخص اتریش فنلاند مساحت (کیلومتر مربع) 83,871 338,440 جمعیت (2024) 9 میلیون نفر 5.5 میلیون نفر پایتخت وین هلسینکی زبان رسمی آلمانی فنلاندی و سوئدی متوسط درآمد ماهانه 3,500 یورو 3,300 یورو نرخ بیکاری (2024) 7.1٪ (نوامبر ۲۰۲۴) 8.1٪ (اکتبر ۲۰۲۴) رشد اقتصادی (2024) 0.3٪ 1.2٪- کیفیت زندگی بسیار بالا (رتبه 10 جهانی) بسیار بالا (رتبه 8 جهانی) هزینه زندگی (ماهانه) حدود 1,800 تا 2,500 یورو حدود 2,000 تا 2,800 یورو سیستم آموزشی رایگان یا کم‌هزینه (برای اتحادیه اروپا) رایگان برای اتحادیه اروپا (ارزان برای دیگران) آب‌وهوا معتدل اروپایی، چهارفصل سرد اسکاندیناوی، زمستان‌های طولانی نرخ مالیات بر درآمد 25٪ تا 55٪ 25٪ تا 31.25٪ متوسط هزینه مسکن 800 تا 1,200 یورو (وین) 900 تا 1,500 یورو (هلسینکی) نرخ جرم و جنایت بسیار پایین بسیار پایین شاخص شادکامی جهانی رتبه 11 رتبه 1 مهاجرت‌پذیری متوسط (قوانین سخت‌گیرانه) بالا (برنامه‌های جذب نیروی کار) طبیعت و محیط زیست کوهستان‌های آلپ، دریاچه‌ها هزاران دریاچه، جنگل‌های بکر مهم‌ترین صنایع گردشگری، خدمات مالی، مهندسی فناوری اطلاعات، جنگل‌داری، آموزش امتیاز پاسپورت رتبه 4 جهانی (190 مقصد بدون ویزا) رتبه 3 جهانی (191 مقصد بدون ویزا) مقایسه وضعیت اقتصادی و بازار کار بین اتریش و فنلاند اتریش اتریش به عنوان یکی از کشورهای ثروتمند اروپایی شناخته می شود و اقتصادی پیشرفته دارد. این کشور عمدتاً بر صنعت، گردشگری و خدمات بانکی و مالی تکیه دارد. نرخ بیکاری در اتریش پایین است و فرصت های شغلی برای مهاجران به ویژه در حوزه های فناوری، مهندسی و خدمات درمانی وجود دارد. وین، پایتخت اتریش، یکی از مراکز اقتصادی مهم اروپا به شمار می آید. فنلاند فنلاند نیز یکی از اقتصادهای قوی در منطقه اسکاندیناوی است. این کشور به خاطر سیستم فناوری پیشرفته و شرکت هایی مانند نوکیا شناخته شده است. فنلاند در حوزه هایی مانند آموزش، فناوری اطلاعات و صنایع چوب و کاغذ فرصت های شغلی خوبی برای مهاجران فراهم کرده است. نرخ بیکاری در فنلاند کمی بالاتر از اتریش است اما شرایط کاری عادلانه و حمایت های دولتی از نیروی کار بسیار قوی هستند. مقایسه کیفیت زندگی در اتریش و فنلاند اتریش اتریش به طور مداوم در میان کشورهایی با بالاترین کیفیت زندگی رتبه بندی می شود. وین برای چندین سال متوالی به عنوان “بهترین شهر برای زندگی” شناخته شده است. زیرساخت های قوی، سیستم حمل و نقل عمومی پیشرفته و دسترسی آسان به خدمات درمانی و آموزشی، اتریش را به مقصدی جذاب تبدیل کرده است. زندگی فرهنگی غنی، جشنواره ها و مناظر طبیعی زیبای آلپ نیز از دیگر نقاط قوت این کشور هستند. فنلاند فنلاند نیز یکی از کشورهای پیشرو در کیفیت زندگی است. این کشور با طبیعت بکر، دریاچه های زیبا و جامعه ای آرام و منظم شناخته می شود. فنلاند در شاخص های رفاه اجتماعی و شادکامی جهانی، جایگاه بالایی دارد. علاوه بر این سیستم آموزشی پیشرفته و دسترسی به خدمات عمومی باکیفیت، فنلاند را به مقصدی جذاب برای خانواده ها تبدیل کرده است. مقایسه هزینه های زندگی در اتریش و فنلاند اتریش هزینه زندگی در اتریش نسبتاً بالا است، به ویژه در شهرهای بزرگ مانند وین. هزینه های مسکن، حمل ونقل و غذا در اتریش گران تر از بسیاری از کشورهای اروپایی است اما سطح درآمد نیز بالا بوده و سیستم حمایت اجتماعی قوی، بخشی از این هزینه ها را جبران می کند. فنلاند هزینه زندگی در فنلاند نیز بالا است و حتی در برخی موارد از اتریش نیز بیشتر است. هزینه مسکن در شهرهای بزرگی مانند هلسینکی به ویژه برای مهاجران می تواند سنگین باشد. با این حال سیستم یارانه های دولتی در حوزه هایی مانند آموزش و بهداشت به کاهش فشار مالی کمک می کند. شاخص وین (اتریش) هلسینکی (فنلاند) اجاره آپارتمان یک‌خوابه در مرکز شهر 1,000 – 1,500 1,200 – 1,800 اجاره آپارتمان یک‌خوابه خارج از مرکز 700 – 1,000 900 – 1,300 هزینه ماهانه خدمات (آب، برق، گاز، اینترنت) 150 – 250 130 – 200 حمل‌ونقل عمومی (ماهیانه) 50 – 60 60 – 70 وعده غذایی در رستوران ارزان 12 – 15 13 – 18 وعده غذایی در رستوران متوسط (برای دو نفر) 50 – 70 60 – 90 قیمت هر لیتر بنزین 1.70 – 2.00 2.00 – 2.20 هزینه خرید ماهانه مواد غذایی (برای یک نفر) 200 – 300 250 – 350 شهریه مهدکودک خصوصی (ماهیانه) 300 – 600 300 – 500 شهریه مدرسه بین‌المللی (سالیانه) 10,000 – 20,000 12,000 – 18,000 اشتراک باشگاه ورزشی (ماهیانه) 25 – 50 30 – 60 بلیط سینما (هر نفر) 10 – 12 12 – 15 لباس (شلوار جین برند معروف) 80 – 120 90 – 140 مقایسه آب و هوای اتریش و فنلاند اتریش اتریش دارای زمستان های سرد و تابستان های گرم است. در مناطق شمالی و شرقی، زمستان ها سرد و تابستان ها گرم با بارش متوسط در طول سال تجربه می شود. مناطق کوهستانی، به ویژه در غرب، تحت تأثیر آلپ، زمستان های سردتر و تابستان های خنک تری دارند. برای کسانی که عاشق تغییر فصل و فعالیت های ورزشی مانند اسکی هستند، اتریش گزینه ای بسیار مناسب است. میزان بارش در ارتفاعات آلپ می تواند به بیش از ۲۰۰۰ میلی متر در سال برسد، در حالی که در دشت ها حدود ۶۰۰ میلی متر است. فنلاند فنلاند به دلیل موقعیت شمالی خود، زمستان های طولانی و سردی دارد. در شمال کشور، دما می تواند به منفی ۴۰ درجه سانتی گراد نیز برسد. در تابستان، میانگین دما در جنوب بین ۱۳ تا ۱۷ درجه سانتی گراد است. در این فصل، روزها بسیار طولانی هستند و در مناطق شمالی، خورشید ممکن است به طور کامل غروب نکند. میزان بارش در فنلاند نسبتاً کم است و به طور متوسط حدود ۶۵۰ میلی متر در سال در هلسینکی گزارش شده است. مقایسه زبان و فرهنگ بین اتریش و فنلاند اتریش زبان رسمی در اتریش، آلمانی است. یادگیری آلمانی برای مهاجران ضروری است زیرا بیشتر فرصت های شغلی و خدمات عمومی به این زبان ارائه می شوند. از نظر فرهنگی، اتریش با تاریخ غنی هنری و موسیقی کلاسیک شناخته می شود و کشوری گرم و مهمان نواز است. فنلاند زبان رسمی در فنلاند، فنلاندی و سوئدی است. یادگیری فنلاندی برای مهاجران چالش برانگیزتر از یادگیری آلمانی است زیرا این زبان ساختاری کاملاً متفاوت دارد. با این حال بسیاری از مردم به زبان انگلیسی مسلط هستند. فرهنگ فنلاندی بر پایه احترام، برابری و آرامش است و مهاجران به راحتی می توانند با جامعه ادغام شوند. مقایسه سیستم آموزشی بین اتریش و فنلاند اتریش اتریش دارای یک سیستم آموزشی قوی است که به دانشجویان بین المللی نیز فرصت های بسیاری ارائه می دهد. دانشگاه های معتبر این کشور از جمله دانشگاه وین، دوره های آموزشی متنوعی به زبان آلمانی و انگلیسی ارائه می دهند. هزینه تحصیل در اتریش برای مهاجران نسبت به کشورهای غیر اروپایی معقول تر است. ساختار آموزشی اتریش: تحصیلات اجباری از سن ۶ سالگی آغاز می شود و شامل ۹ سال آموزش پایه است. پس از اتمام آموزش پایه، دانش آموزان می توانند بین مسیرهای آموزشی مختلف، از جمله مدارس آکادمیک (AHS) یا مدارس فنی و حرفه ای (BMS/BHS) انتخاب کنند. برخی مدارس خصوصی در اتریش شهریه دریافت می کنند، اما مدارس دولتی رایگان هستند. رویکردهای آموزشی اتریش: تأکید بر آموزش های فنی و حرفه ای در کنار آموزش های آکادمیک. استفاده از سیستم نمره دهی از ۱ تا ۵، که ۱ بهترین و ۵ ضعیف ترین نمره است. وجود آزمون های استاندارد در مقاطع مختلف برای ارزیابی پیشرفت تحصیلی. معلمان معمولاً دارای تحصیلات دانشگاهی مرتبط هستند و آموزش های مداوم دریافت می کنند. فنلاند فنلاند به دلیل سیستم آموزشی پیشرفته و تمرکز بر یادگیری عملی و خلاقانه در جهان شناخته شده است. دانشگاه های فنلاند برنامه های آموزشی باکیفیتی ارائه می دهند و آموزش رایگان برای بسیاری از دانشجویان بین المللی (به ویژه از اتحادیه اروپا) در دسترس است. برای خانواده هایی با فرزند، سیستم مدارس دولتی فنلاند یک امتیاز بزرگ محسوب می شود. ساختار آموزشی فنلاند: تحصیلات اجباری از سن ۷ سالگی آغاز می شود و شامل ۹ سال آموزش پایه است. پس از آن، دانش آموزان می توانند بین دبیرستان های عمومی یا آموزش های حرفه ای یکی را انتخاب کنند. تحصیلات در تمامی مقاطع رایگان است و تأکید بر برابری آموزشی وجود دارد. رویکردهای آموزشی فنلاند: تأکید بر یادگیری مبتنی بر بازی در سال های اولیه و کاهش استرس آموزشی. عدم استفاده از آزمون های استاندارد ملی؛ تنها یک آزمون سراسری در سن ۱۶ سالگی برگزار می شود. معلمان دارای مدرک کارشناسی ارشد هستند و از جایگاه اجتماعی بالایی برخوردارند. زمان تفریح برای دانش آموزان دوره ابتدایی حدود ۷۵ دقیقه در روز است. مقایسه مهاجرت و اقامت بین اتریش و فنلاند اتریش اتریش فرآیندهای مهاجرت و اقامت نسبتاً سختگیرانه ای دارد. برای مهاجرت به اتریش، افراد باید پیشنهاد شغلی معتبر داشته باشند یا در حوزه هایی که نیروی کار نیاز است تخصص داشته باشند. اقامت دائم معمولاً پس از چند سال زندگی و کار مداوم در این کشور قابل دریافت است. فنلاند فنلاند نیز قوانین مهاجرتی منظمی دارد اما رویکردی دوستانه تر نسبت به اتریش در مورد مهاجران در پیش گرفته است. دولت فنلاند برنامه هایی برای جذب نیروی کار ماهر به ویژه در زمینه فناوری و مراقبت های درمانی ارائه می دهد. ویزای کار فلاند اخذ اقامت دائم در فنلاند ممکن است نسبت به اتریش کمی آسان تر باشد. شاخص اتریش فنلاند نسبت مهاجران 20٪ (حدود 1.8 میلیون نفر) 7.5٪ (حدود 420,000 نفر) منابع اصلی مهاجرت بالکان، ترکیه، سوریه، افغانستان عراق، سوریه، روسیه، ترکیه، ویتنام سیاست مهاجرتی سختگیرانه‌تر نسبت به سال‌های گذشته؛ محدودیت‌های بیشتر برای مهاجرت و اقامت سیاست‌های متعادل‌تر؛ تمرکز بر جذب مهاجران متخصص و پناهجویان اقامت دائم حدود 25٪ از مهاجران موفق به دریافت اقامت دائم می‌شوند حدود 40٪ از مهاجران موفق به دریافت اقامت دائم می‌شوند اقامت موقت مهاجرت کاری و تحصیلی سهم عمده اقامت موقت را تشکیل می‌دهند مهاجرت پناهجویان و دانشجویان سهم بزرگی از اقامت موقت را شامل می‌شود اشتغال مهاجران نرخ اشتغال مهاجران 60٪؛ چالش‌هایی در پذیرش نیروی کار مهاجر وجود دارد نرخ اشتغال مهاجران 65٪؛ تاکید بر ادغام سریع مهاجران در بازار کار مزایای اجتماعی پوشش محدودتر برای مهاجران تازه‌وارد دسترسی به خدمات اولیه برای مهاجران، اما پوشش کامل پس از دریافت اقامت دائم تغییرات در نرخ مهاجرت کاهش تدریجی در تعداد مهاجران ورودی به دلیل سیاست‌های سختگیرانه افزایش تعداد مهاجران متخصص و دانشجویان بالاخره اتریش یا فنلاند، کدام کشور بهتر است؟ انتخاب بین اتریش و فنلاند به نیازها و اولویت های شخصی هر فرد بستگی دارد. اگر به دنبال زندگی در یک کشور با فرهنگ تاریخی غنی، آب و هوای معتدل و فرصت های شغلی گسترده هستید، اتریش می تواند گزینه ای ایده آل باشد. از سوی دیگر اگر علاقه مند به تجربه زندگی در یک جامعه آرام و منظم، با طبیعتی بکر و سیستم آموزشی پیشرفته هستید، فنلاند می تواند بهترین انتخاب باشد. در نهایت موفقیت مهاجرت به هر یک از این کشورها به میزان آمادگی، یادگیری زبان و توانایی شما برای انطباق با فرهنگ محلی بستگی دارد. اگر قصد سفر به کشورهای اروپایی را دارید اما نمی دانید بین اتریش یا فنلاند کدام را انتخاب کنید و در خصوص شرایط اخذ ویزا سوالاتی برایتان پیش آمده است، مؤسسه مهاجرتی ایمیگو با بهره گیری از تیم کارشناسی مجرب و متعهد، آماده است تا شما را در این مسیر همراهی کند. شماره تماس مشاوره رایگان: ۰۲۱۸۸۵۱۴۵۲۸ سوالات متداول 1. راه اندازی کسب و کار برای مهاجران در اتریش بهتر است یا فنلاند؟ در اتریش، شما می توانید شرکت خود را با سرمایه گذاری مشخصی ثبت کنید اما قوانین نسبتاً پیچیده ای دارد و نیازمند مشاور حقوقی است. در فنلاند، فرآیند راه اندازی کسب و کار ساده تر است و دولت برنامه های حمایتی برای استارتاپ ها، به ویژه در زمینه فناوری ارائه می دهد. 2. شرایط تحصیل رایگان در مقاطع بالاتر در اتریش بهتر است یا فنلاند؟ در اتریش، تحصیل در دانشگاه ها برای دانشجویان اتحادیه اروپا رایگان است و برای غیر اروپایی ها هزینه های کمتری دارد. در فنلاند، آموزش رایگان برای شهروندان اتحادیه اروپا و برخی رشته ها به زبان فنلاندی ارائه می شود اما هزینه های انگلیسی زبان ممکن است بالا باشد. 3. اتریش یا فنلاند؛ کدام برای خانواده هایی با فرزندان خردسال مناسب تر است؟ فنلاند به خاطر سیستم مهدکودک رایگان یا یارانه ای، مدارس پیشرفته و حمایت های اجتماعی گسترده برای خانواده ها شناخته می شود. در اتریش نیز خدمات خوبی وجود دارد اما فنلاند به طور کلی برای خانواده ها جذاب تر است. 4. برای افرادی که عاشق طبیعت هستند، اتریش مناسب تر است یا فنلاند؟ فنلاند با بیش از 188,000 دریاچه، جنگل های بکر و شب های سفید در تابستان، بهشت دوستداران طبیعت است. اگرچه اتریش با کوه های آلپ و چشم اندازهای کوهستانی بسیار زیباست اما از حق نگذریم، طبیعت فنلاند خاص تر است. 5. آیا مهاجران در اتریش و فنلاند از حقوق بازنشستگی برخوردار می شوند؟ در اتریش اگر به مدت مشخصی مالیات پرداخت کرده باشید، می توانید از سیستم بازنشستگی بهره مند شوید. در فنلاند، سیستم بازنشستگی جامع تر است و حتی افراد با شغل های پاره وقت نیز از مزایا بهره مند می شوند. 6. یادگیری زبان فنلاندی دشوارتر است یا زبان آلمانی؟ زبان آلمانی (زبان رسمی اتریش) برای بسیاری از مهاجران به دلیل اشتراکات با زبان های دیگر اروپایی و آمریکایی آسان تر است. اما یادگیری زبان فنلاندی، به دلیل ساختار گرامری خاص و کلمات متفاوت، چالش برانگیز تر خواهد بود.

بر اساس آخرین رتبه بندی جهانی پاسپورت ها در سال 2024، پاسپورت کانادا در جایگاه هفتم قرار گرفته و با کشورهایی مانند جمهوری چک، مجارستان و مالتا هم رده شده است. این دستاورد نشان دهنده آزادی عمل بالای شهروندان کانادایی در سفر به سراسر جهان است. شاخص گذرنامه هنلی (Henley Passport Index) نیز به کانادا نمره 172 را اختصاص داده است که نشان دهنده امکان سفر بدون ویزا یا با ویزای فرودگاهی به 86 درصد از کشورهای جهان را نشان می دهد. پاسپورت کانادایی، یکی از قدرتمندترین گذرنامه های جهان به شمار می رود. دارندگان این گذرنامه می توانند به بیش از 95 درصد کشورهای جهان، معادل 187 کشور و منطقه، بدون نیاز به اخذ روادید قبلی یا با دریافت ویزا در بدو ورود سفر کنند. در این مقاله از ایمیگو، رتبه پاسپورت کانادا، ویژگی های آن و دلایلی که آن را در رده بندی های جهانی برجسته کرده اند می پردازیم. رتبه بندی پاسپورت + شاخص های مربوطه رتبه بندی پاسپورت ها به عنوان یک معیار بین المللی، نشان دهنده قدرت سفر آزاد و میزان دسترسی دارندگان آن به کشورهای مختلف جهان است. شاخص های کلیدی این رتبه بندی شامل شاخص هنلی (Henley Passport Index) و شاخص پویایی (Mobility Index) است که در ادامه به آن ها پرداخته خواهد شد. 1. شاخص هنلی (Henley Passport Index) این شاخص یکی از معتبرترین ابزارهای رتبه بندی پاسپورت ها است که بر اساس تعداد کشورهایی که دارنده پاسپورت می تواند بدون ویزا یا با ویزا در بدو ورود به آنها سفر کند، تنظیم می شود. ویژگی های اصلی شاخص هنلی عبارت اند از: عنوان توضیحات پوشش جهانی این شاخص 199 پاسپورت و 227 مقصد سفر را شامل می‌شود. به‌روزرسانی سالانه هر سال رتبه‌بندی پاسپورت‌ها بر اساس تغییرات قوانین مهاجرتی و دیپلماتیک به‌روز می‌شود. هدف ارائه تصویری دقیق از ارزش یک پاسپورت در تسهیل سفرهای بین‌المللی 2. شاخص پویایی (Mobility Index) شاخص پویایی، ابزاری است برای سنجش سهولت سفر شهروندان یک کشور به سایر نقاط جهان. این شاخص با تمرکز بر قابلیت جابجایی افراد، عواملی چون تعداد کشورهایی که برای ورود به آن ها نیازی به اخذ ویزا نیست، امکان دریافت ویزا در بدو ورود به کشور مقصد و همچنین دسترسی به ویزای الکترونیکی را مورد ارزیابی قرار می دهد. در واقع این شاخص توانایی پاسپورت یک کشور را در کاهش موانع سفر و تسهیل تبادلات بین المللی فرهنگی و اقتصادی نشان می دهد. نقش روابط دیپلماتیک در قدرت پاسپورت قدرت یک پاسپورت ارتباط مستقیمی با روابط دیپلماتیک کشور صادرکننده دارد. کانادا با داشتن سفارت ها و کنسولگری های فعال در سراسر جهان و امضای توافق نامه های متقابل لغو ویزا با بسیاری از کشورها، جایگاه خود را به عنوان یکی از دارندگان پاسپورت های قدرتمند تثبیت کرده است. این روابط علاوه بر تسهیل سفرهای شخصی، مزایای اقتصادی و سیاسی زیادی نیز به همراه دارد​. پیش بینی می شود که با ادامه رشد همکاری های بین المللی و دیپلماتیک کانادا، رتبه پاسپورت این کشور همچنان در سطح بالایی باقی بماند. بهبود روابط با کشورهای در حال توسعه و امضای توافق نامه های جدید، نقش مهمی در افزایش تعداد کشورهایی که به شهروندان کانادایی دسترسی بدون ویزا می دهند، ایفا خواهد کرد​. جایگاه کانادا در رتبه بندی جهانی 2024 پاسپورت کانادا در سال 2024 جایگاه هفتم در شاخص هنلی را به خود اختصاص داده است. این رتبه بندی که یکی از معتبرترین شاخص ها در زمینه ارزیابی قدرت پاسپورت ها است، نشان دهنده توانایی دارندگان پاسپورت کانادایی برای سفر به 188 کشور بدون نیاز به ویزا یا با ویزا در بدو ورود است. این دسترسی گسترده به کشورهای مختلف، نمادی از قدرت دیپلماتیک، اقتصادی و سیاسی کانادا محسوب می شود​. ویژگی های پاسپورت کانادا 1. امنیت بالا: پاسپورت کانادا از فناوری های پیشرفته ای برای حفاظت از اطلاعات دارنده بهره می برد. تراشه الکترونیکی اطلاعات بیومتریک مانند اثر انگشت و تصویر دیجیتال را ذخیره می کند که جعل پاسپورت را دشوار می سازد. از جوهرهای ضدجعل و ویژگی های امنیتی نامرئی استفاده شده است. صفحات چندلایه نیز مقاومت بالایی در برابر آسیب های فیزیکی دارند. 2. اعتبار جهانی: پاسپورت کانادا به دلیل روابط دیپلماتیک گسترده، دارای قدرت بالایی در سطح بین المللی است. دسترسی به 188 کشور بدون ویزا یا با ویزای بدو ورود ممکن است. این پاسپورت به عنوان یک سند معتبر و نماد شهروندی جهانی شناخته می شود. 3. طراحی و ظاهر پیشرفته: پاسپورت کانادا دارای طراحی منحصر به فردی است که امنیت و جذابیت بصری را افزایش می دهد. طرح های هنری داخلی شامل تصاویر تاریخی و نمادهای فرهنگی کانادا است. همچنین، تصاویر و نشانه هایی وجود دارد که تنها با نور ماوراء بنفش قابل مشاهده هستند. 4. انعطاف پذیری در مدت اعتبار: پاسپورت کانادا برای دو دوره زمانی مختلف صادر می شود. اعتبار 5 ساله برای افرادی که به گزینه کوتاه مدت نیاز دارند و اعتبار 10 ساله برای کسانی که به دنبال گزینه طولانی مدت هستند. این انعطاف پذیری به متقاضیان امکان انتخاب بر اساس نیازهای شخصی را می دهد. 5. خدمات ویژه برای انواع پاسپورت ها: پاسپورت کانادا در انواع مختلفی ارائه می شود. پاسپورت دیپلماتیک برای مقامات عالی رتبه، پاسپورت ویژه برای مأموریت های رسمی دولتی و پاسپورت موقت برای شرایط اضطراری طراحی شده اند. 6. پشتیبانی و تسهیلات ویژه: دولت کانادا خدمات گسترده ای برای دارندگان پاسپورت ارائه می دهد. در صورت گم شدن یا سرقت پاسپورت، سفارت ها و کنسولگری ها آماده خدمات رسانی هستند. همچنین، فرآیند تمدید پاسپورت بسیار ساده و کارآمد است. 7. سازگاری با استانداردهای بین المللی: پاسپورت کانادا مطابق با استانداردهای سازمان بین المللی هوانوردی (ICAO) طراحی شده است که باعث تسهیل سفرهای بین المللی و شناسایی سریع در مرزها می شود. انواع پاسپورت کانادا + کاربرد و اعتبار پاسپورت کانادا با توجه به تنوع نیازها و کاربردهای مختلف، به چهار نوع اصلی تقسیم می شود. این تنوع به شهروندان و مقامات دولتی امکان استفاده از پاسپورتی متناسب با شرایط و اهداف سفرشان را فراهم می کند. در ادامه جزئیات مربوط به انواع پاسپورت های کانادا شرح داده می شود. 1. پاسپورت معمولی (Regular Passport) پاسپورت معمولی کانادا سندی است که برای تردد شهروندان این کشور در سفرهای شخصی، تفریحی و تجاری صادر می شود. اعتبار این گذرنامه برای افراد بالای 16 سال، 5 یا 10 سال و برای افراد زیر 16 سال، حداکثر 5 سال تعیین شده است. به عنوان رایج ترین نوع گذرنامه در کانادا، پاسپورت معمولی ساده ترین روش برای شهروندان جهت انجام سفرهای بین المللی محسوب می شود. 2. پاسپورت دیپلماتیک (Diplomatic Passport) پاسپورت دیپلماتیک سندی است که به مقامات عالی رتبه کانادایی، از جمله دیپلمات ها، نمایندگان دولت و اعضای سازمان های بین المللی اعطا می شود. این گذرنامه، با هدف تسهیل سفرهای رسمی و انجام مأموریت های دیپلماتیک، مزایایی همچون معافیت از مالیات های سفر، دسترسی به تسهیلات ویژه در فرودگاه ها و امکان استفاده از خطوط دیپلماتیک در گیت های مرزی را برای دارنده خود فراهم می آورد. مدت اعتبار پاسپورت دیپلماتیک به مدت مأموریت یا دوره فعالیت رسمی دارنده آن بستگی دارد. 3. پاسپورت ویژه (Special Passport) پاسپورت ویژه سندی است که برای اعزام افراد به مأموریت های رسمی غیر دیپلماتیک به خارج از کشور صادر می شود. این نوع گذرنامه به اشخاصی مانند سناتورها، نمایندگان مجلس و کارمندان دولتی که به نمایندگی از دولت در سفرهای خارجی شرکت می کنند، اعطا می شود. مدت اعتبار پاسپورت ویژه بسته به نوع مأموریت و تصمیم مرجع صادر کننده متغیر است. 4. پاسپورت موقت (Temporary Passport) گذرنامه موقت سندی است که در شرایط اضطراری و با فوریت برای مسافرت صادر می گردد. این نوع گذرنامه معمولاً برای افرادی مناسب است که به دلایلی مانند گم شدن یا آسیب دیدن پاسپورت اصلی در خارج از کشور یا نیاز فوری به سفر و نبود زمان کافی برای دریافت گذرنامه عادی، به آن نیاز پیدا می کنند. شایان ذکر است که گذرنامه موقت دارای مدت اعتبار محدودی بوده و پس از استفاده، باید با گذرنامه عادی جایگزین گردد. جدول مقایسه انواع پاسپورت ها نوع پاسپورت کاربرد اصلی مدت اعتبار ویژگی‌ها معمولی سفرهای شخصی و تجاری 5 یا 10 سال رایج‌ترین نوع پاسپورت برای شهروندان عادی دیپلماتیک مأموریت‌های دیپلماتیک وابسته به مأموریت معافیت از مالیات و دسترسی به خدمات ویژه ویژه مأموریت‌های رسمی غیر دیپلماتیک متغیر مناسب برای مقامات رسمی و کارمندان دولتی موقت شرایط اضطراری کوتاه‌مدت سریع‌ترین روش برای صدور پاسپورت در شرایط خاص کدام کشور ها با پاسپورت کانادا بدون ویزا قابل دسترسی هستند؟ 1- دسترسی بدون ویزا (Visa-Free Access) شهروندان کانادایی می توانند به 111 کشور بدون نیاز به ویزا سفر کنند. این کشورها شامل مقاصد محبوب گردشگری، تجاری و فرهنگی در سراسر جهان می شود. برخی از این کشورها عبارت اند از: منطقه کشورها کشورهای اروپایی عضو منطقه شنگن فرانسه، آلمان، اسپانیا، ایتالیا کشورهای آسیایی ژاپن، کره جنوبی مقاصد گردشگری اقیانوسیه نیوزیلند، استرالیا (با شرایط الکترونیکی eTA) کشورهای آمریکای لاتین و کارائیب مکزیک، برزیل، باربادوس 2- دسترسی با ویزا در بدو ورود (Visa on Arrival) دارندگان پاسپورت کانادا به 55 کشور دیگر می توانند با دریافت ویزا در بدو ورود سفر کنند. این نوع دسترسی به مسافران اجازه می دهد بدون نیاز به درخواست ویزا از پیش، به مقصد برسند و در فرودگاه یا مرزهای ورودی، ویزا دریافت کنند. برخی از این کشورها شامل: منطقه کشورها کشورهای آفریقا تانزانیا، زیمبابوه کشورهای آسیای جنوب‌شرقی مالدیو، اندونزی 3. ویزای الکترونیکی (eTA) برای 6 کشور، شهروندان کانادایی باید قبل از ورود، ویزای الکترونیکی (eTA) دریافت کنند. این فرآیند به صورت آنلاین انجام می شود و معمولاً سریع و ساده است. این کشورها شامل مقاصدی مانند پاکستان و کنیا می شوند​. 4. کشورهای نیازمند ویزا با وجود دسترسی گسترده، برای سفر به برخی کشورها، شهروندان کانادایی هنوز نیاز به ویزا دارند. این کشورها شامل مواردی مانند چین، روسیه و ایران هستند. این محدودیت ها معمولاً به دلایل دیپلماتیک یا سیاست های مهاجرتی آن کشورها اعمال می شود​​. مراحل دریافت پاسپورت کانادا (قدم به قدم) دریافت پاسپورت کانادایی یک فرآیند دقیق و قانونمند است که تنها پس از احراز شرایط خاص توسط متقاضی امکان پذیر می باشد. این مراحل برای اطمینان از شناسایی صحیح متقاضیان و رعایت استانداردهای امنیتی طراحی شده اند. در ادامه به مراحل اصلی دریافت پاسپورت کانادا پرداخته می شود. 1. داشتن اقامت دائم کانادا: اولین گام برای دریافت پاسپورت کانادا، داشتن وضعیت اقامت دائم است. متقاضیان باید از قبل کارت اقامت دائم (Permanent Resident Card) داشته باشند که نشان دهنده اقامت قانونی آن ها در کانادا است. این شرط اولیه برای شهروندی و در نتیجه دریافت پاسپورت ضروری است​​. 2. زندگی در کانادا به مدت مشخص: متقاضیان باید حداقل 3 سال از 5 سال اخیر در کانادا زندگی کرده باشند. این مدت زمان برای اثبات حضور فعال و ارتباط پایدار با کشور تعیین شده است. 3. اخذ تابعیت کانادا: تنها شهروندان کانادایی واجد شرایط دریافت پاسپورت هستند. افرادی که اقامت دائم دارند، باید ابتدا برای اخذ تابعیت اقدام کنند. این فرآیند شامل: تکمیل درخواست شهروندی، موفقیت در آزمون تابعیت و انجام مراسم سوگند شهروندی کانادا است​. 4. تکمیل فرم درخواست پاسپورت: پس از اخذ تابعیت، متقاضی باید فرم درخواست پاسپورت را از وب سایت رسمی دولت کانادا دریافت و تکمیل کند. این فرم شامل اطلاعات شخصی، شناسایی معرف ها و جزئیات مربوط به نوع پاسپورت درخواستی (5 ساله یا 10 ساله) است​. 5. ارائه مدارک هویتی: متقاضی باید مدارک شناسایی معتبر شامل موارد زیر را ارائه کند: کارت اقامت دائم، گواهی تولد یا گواهی شهروندی کانادا، کارت شناسایی معتبر دیگر مانند گواهینامه رانندگی. 6. ارائه عکس های پاسپورتی استاندارد: دو عکس پاسپورتی که با استانداردهای مشخص کانادا (مانند ابعاد و کیفیت) مطابقت دارند، باید ارائه شود. این استانداردها شامل عدم استفاده از عینک و پس زمینه سفید است​. معرفی دو معرف (Guarantors): متقاضی باید دو نفر را به عنوان معرف معرفی کند که حداقل دو سال با او آشنایی داشته باشند. این معرف ها باید شهروند کانادا بوده و مدارک شناسایی معتبری داشته باشند. 8. پرداخت هزینه و ثبت درخواست: متقاضی باید هزینه صدور پاسپورت را پرداخت کرده و درخواست خود را ثبت کند. هزینه ها بسته به مدت اعتبار پاسپورت و نوع آن (معمولی، موقت، یا ویژه) متغیر است. 9. بررسی و صدور پاسپورت: پس از ارسال درخواست، مدارک و اطلاعات توسط مراجع مربوطه بررسی می شود. در صورت تأیید، پاسپورت صادر شده و به آدرس متقاضی ارسال می شود​. نتیجه گیری پاسپورت یک کشور نماد قدرت، آزادی و توانایی شهروندان برای دسترسی به اکثر کشورهای جهان است. پاسپورت کانادا در سال 2024 با جایگاه قدرتمند خود در رده بندی های جهانی همچنان به عنوان یکی از باارزش ترین مدارک شناسایی بین المللی شناخته می شود. اگر علاقمند به مهاجرت به کانادا و دریافت پاسپورت این کشور هستید، مؤسسه مهاجرتی ایمیگو با بهره گیری از تیم کارشناسی مجرب و متعهد، آماده است تا شما را در این مسیر همراهی کند. با مشاوره تخصصی کارشناسان ما می توانید با اطمینان خاطر و با کمترین ریسک ممکن، بهترین تصمیم را اتخاذ نمایید. شماره تماس مشاوره رایگان: ۰۲۱۸۸۵۱۴۵۲۸ سوالات متداول 1. آیا رتبه پاسپورت کانادا در مناطق مختلف جهان تأثیر یکسانی دارد؟ همه می دانند که رتبه پاسپورت کانادا در شاخص های جهانی بالا است اما دسترسی بدون ویزا یا تسهیلات ویزایی در مناطق مختلف، بسته به توافق نامه های خاص کانادا با هر کشور، متفاوت است. برای مثال دسترسی بدون ویزا به اکثر کشورهای اروپایی آسان تر از کشورهای آسیای مرکزی است. 2. آیا دارندگان پاسپورت کانادا می توانند بدون ویزا به مناطق تحت مدیریت سازمان های بین المللی سفر کنند؟ بسیاری از مناطق تحت مدیریت سازمان های بین المللی مانند قلمروهای سازمان ملل در آفریقا یا آسیا، به پاسپورت کانادا دسترسی بدون ویزا یا با ویزای بدو ورود را ارائه می دهند. این امر به دلیل همکاری های کانادا با سازمان های جهانی ممکن شده است. 3. چرا برخی کشورها حتی با پاسپورت کانادا نیاز به ویزای الکترونیکی (eTA) دارند؟ ویزای الکترونیکی (eTA) بیشتر به دلایل امنیتی یا نظارت بر ورود مسافران اعمال می شود. کشورهایی مانند پاکستان یا کنیا از این روش برای مدیریت جریان ورود و اطمینان از پیش ثبت اطلاعات استفاده می کنند. 4. آیا دارندگان پاسپورت کانادا می توانند از ویزای ترانزیت در کشورهایی که نیاز به ویزا دارند، استفاده کنند؟ بله در بسیاری از کشورها، دارندگان پاسپورت کانادا می توانند از ویزای ترانزیت کوتاه مدت استفاده کنند، به شرطی که کشور مقصد نهایی آن ها نیازی به ویزا نداشته باشد. این موضوع به قوانین خاص هر کشور بستگی دارد. 5. آیا تغییرات سیاسی در کانادا می تواند رتبه پاسپورت را تحت تأثیر قرار دهد؟ تغییرات سیاسی که منجر به تغییر در سیاست های خارجی یا همکاری های بین المللی شود، می تواند رتبه پاسپورت کانادا را تحت تأثیر قرار دهد. به عنوان مثال، کاهش روابط دیپلماتیک با یک کشور ممکن است محدودیت های جدیدی برای سفر به آن کشور ایجاد کند.