ایمیگو

پیدا کردن کار خارج از کشور

نویسنده: فرزانه
تاریخ بروزرسانی:۱۲ دی ۱۴۰۳
Location
زمان مطالعه:27 دقیقه

به هر دلیلی که باشد، کار در خارج از کشور می‌تواند راهی عالی برای باز کردن دیدگاهتان و تسریع رشد حرفه‌ای شما باشد. با این حال، این حرکت شغلی مهم، سفری آسان نخواهد بود. بسیار مهم است که در مورد تصمیم خود سنجیده عمل کنید و قبل از برداشتن این گام، با ایجاد یک شبکه‌ی ارتباطی محلی، یادگیری در مورد فرهنگ کشور و یافتن سازمان مناسب برای نیازهایتان، خود را آماده کنید.

فرم مشاوره رایگان

وضعیت خود را بررسی کنید.

به عنوان اولین قدم، کشوری را که می‌خواهید در آن کار کنید، مشخص کنید. این ممکن است تصمیم آسانی باشد – شاید شما خانواده‌ای در کشوری دیگر داشته باشید، شبکه‌ای از قبل در جایی ایجاد کرده باشید یا یک شرکت بین‌المللی داشته باشید که مشتاق کار در آن هستید.

اگر کشور خاصی را در نظر ندارید، با نوشتن لیستی از تمام کشورهایی که مایل به کار در آنها هستید، یا لیستی از شرکت‌هایی با دفاتر در خارج از کشور که با علایق و مهارت‌های شما مطابقت دارند، شروع کنید. این می‌تواند به شما در محدود کردن انتخاب‌هایتان کمک کند.

علاوه بر تعیین مکان مورد نظر خود، رویکردهای مختلفی را که می‌توانید برای انجام این حرکت اتخاذ کنید، نیز در نظر بگیرید. اگر در یک سازمان چندملیتی کار می‌کنید، ممکن است بتوانید درخواست انتقال به دفتری در کشوری دیگر را بدهید. می‌توانید از ابتدا شروع کنید و به دنبال شغل جدیدی در کشور مورد نظر خود باشید. یا می‌توانید برای تحصیل در مقطع کارشناسی ارشد یا دکترا در آن کشور درخواست دهید که به شما امکان می‌دهد تجربه کسب کنید.

هنگامی که کشور خاصی را در نظر گرفتید و ایده‌ای در مورد اینکه می‌خواهید از کدام رویکرد استفاده کنید، داشتید، انجام تجزیه و تحلیل SWOT (نقاط قوت، نقاط ضعف، فرصت‌ها و تهدیدها) در مورد حرکت احتمالی شما می‌تواند مفید باشد. این تمرین حرکت احتمالی شما را در چشم‌انداز قرار می‌دهد و به شما در برنامه‌ریزی بر این اساس کمک می‌کند. در اینجا نمونه‌ای از نحوه تجزیه و تحلیل SWOT شما آورده شده است:

نقاط قوت (S): نقاط قوت خود را ارزیابی کنید.

  • من تحصیلات، گواهینامه‌ها و تجربه‌ای را که برای به دست آوردن شغل در این کشور جدید نیاز دارم، دارم.
  • من مقاوم هستم و به راحتی با تغییر سازگار می‌شوم.
  • من به اندازه کافی پس‌انداز دارم که از من در این نقل مکان حمایت کند.

نقاط ضعف (W): نقاط ضعف شما چیست؟

  • من از ترک خانواده و دوستانم می‌ترسم.
  • من زبان این کشور جدید را نمی‌دانم.
  • من مطمئن نیستم که چگونه برای گرفتن ویزای کار اقدام کنم.

فرصت‌ها (O): در این وضعیت چه فرصت‌هایی می‌بینید؟

  • من چند نفر را در این کشور جدید می‌شناسم که می‌توانند به من در شروع شبکه‌سازی در آنجا کمک کنند.
  • من می‌توانم در مورد سبک‌های کاری جدید بیاموزم و به یک ارتباط‌دهنده جهانی بهتر تبدیل شوم.
  • اگر چند سال در این کشور کار کنم، می‌توانم به خانه برگردم و یک نقش مدیریتی عالی کسب کنم.

تهدیدها (T): از چه تهدیدهایی باید آگاه باشید؟

  • این کشور جدید تا حدودی بازار کار ناپایداری دارد، بنابراین ممکن است به دست آوردن و حفظ شغل دشوار باشد.
  • هزینه زندگی در آنجا بالاست.
  • تعادل بین کار و زندگی من ممکن است به دلیل فرهنگ کاری در این کشور جدید آسیب ببیند.

هنگامی که SWOT خود را کامل کردید، هرگونه سؤال یا نگرانی جدیدی که ایجاد شده است را یادداشت کنید. SWOT شما باید یک سند زنده و پویا باشد – با کشف موارد بیشتر در طول فرآیند آماده‌سازی خود، آن را به‌روز نگه دارید.

یادگیری زبان و فرهنگ.

یکی از بزرگترین موانعی که در تمایل به نقل مکان به کشوری دیگر با آن روبرو خواهید شد، احتمالاً یادگیری یک زبان جدید است. این می‌تواند در تصمیم شما در مورد اینکه به نقل مکان به کدام کشور علاقه دارید، تأثیر بگذارد – به عنوان مثال، ممکن است تصمیم بگیرید که بر نقل مکان به کشوری که قبلاً به زبانی که می‌دانید صحبت می‌کند، تمرکز کنید.

به خاطر داشته باشید، برخی از کارفرمایان ممکن است انگلیسی را به عنوان نقطه شروع مجاز بدانند، اما از شما می‌خواهند که برای یادگیری زبان محلی در طول زمان در دوره‌هایی ثبت نام کنید. برخی دیگر ممکن است از شما بخواهند که برای استخدام در یک آزمون زبان شرکت کنید. صرف نظر از الزامات کارفرمای احتمالی شما، یادگیری اصول زبان کشوری که به آن نقل مکان می‌کنید همچنان مفید است تا بتوانید زندگی خارج از کار را مدیریت کنید.

با این حال، زبان فقط یک قطعه از پازل است. همچنین مهم است که در مورد فرهنگ کاری کشوری که به آن علاقه دارید، اطلاعات کسب کنید. به خاطر داشته باشید – فقط به این دلیل که دو کشور یک زبان مشترک دارند یا در بخش مشابهی از جهان هستند، به این معنی نیست که آنها روش‌های کاری مشترکی دارند. سازمان‌ها و صنایع مختلف ممکن است فرهنگ‌های شرکتی و سبک‌های کاری بسیار متفاوتی داشته باشند، حتی در یک شهر یا کشور. به همین دلیل مهم است که در طول جستجوی کار و مصاحبه‌های اطلاعاتی، در مورد هنجارهای فرهنگی سؤال بپرسید. این به شما کمک می‌کند تا ارزیابی کنید که آیا می‌توانید با یک فرهنگ کاری جدید سازگار شوید و مشخص کنید که آماده پذیرش چه چیزی هستید.

در سازگاری با یک فرهنگ جدید، همچنین می‌تواند مفید باشد که با انجام یک ارزیابی فرهنگی، سبک فرهنگی خود را بهتر بشناسید. با انجام این کار، بهتر می‌فهمید که در کجا باید بیشترین تغییرات را ایجاد کنید.

فرض کنید شما از فرهنگی آمده‌اید که در آن مردم مستقیم‌تر صحبت می‌کنند، مانند کشورهای اروپای شرقی مانند لهستان. ممکن است کار در شرکتی در خاورمیانه، مانند عربستان سعودی، برای شما چالش برانگیز باشد، جایی که این رویکرد مستقیم به نفع شما نخواهد بود. به جای گفتن چیزی مانند “من با شما موافق نیستم”، ممکن است مجبور شوید خود را تطبیق دهید و شروع به گفتن “می‌ترسم نکات شما را نفهمم. آیا ممکن است آنها را دوباره برای من توضیح دهید؟” کنید.

یا اگر در شرکتی در ایالات متحده شغلی پیدا کنید، ممکن است مجبور شوید به صحبت‌های کوتاه در دفتر عادت کنید. اگر به عنوان مثال به محیط‌های کاری آلمانی عادت داشته باشید که در آن صحبت‌های کوتاه کمتر رایج است، این می‌تواند چالش برانگیز باشد.

گام های پیدا کردن شغل

گام های پیدا کردن شغل

پیدا کردن و درخواست دادن برای مشاغل بین‌المللی می‌تواند کاری دلهره‌آور باشد. در اینجا سه گام مفید برای یافتن و تضمین کار در خارج از کشور آورده شده است.

پیدا کردن شغل و نقل مکان به کشوری دیگر مانند سفرهایی که به آن‌ها عادت دارید نیست – و این چیز خوبی است! زندگی و کار در خارج از کشور تجربه‌ای هیجان‌انگیز است و می‌تواند باعث رشد شخصی و حرفه‌ای شود.

آماده شروع کار در خارج از کشور هستید؟ ما به شما نشان خواهیم داد که چگونه در سه مرحله ساده مشاغل خارج از کشور را پیدا و برای آن‌ها درخواست دهید.

۱. جستجوی موقعیت‌های شغلی در خارج از کشور

پیدا کردن موقعیت شغلی ایده‌آل می‌تواند دشوار باشد، به خصوص اگر کشور خاصی باشد که می‌خواهید در آن کار کنید. خوشبختانه، راه‌های مختلف زیادی برای یافتن شغل در خارج از کشور وجود دارد!

از سایت‌های کاریابی بین‌المللی استفاده کنید

سایت‌های کاریابی بین‌المللی ابزاری مهم برای یافتن کار در خارج از کشور هستند!

با محدود کردن جستجوی خود به مکان مورد نظر که می‌خواهید در آن کار پیدا کنید، شروع کنید. برخی از وب‌سایت‌ها حتی فیلتری دارند که به شما کمک می‌کند شرکت‌هایی را که به طور خاص به دنبال شهروندان ایالات متحده یا انگلیسی زبانان هستند، جستجو کنید.

هنگامی که موقعیتی مورد علاقه خود را پیدا کردید، بررسی کنید که آیا آنها از کارگران بین‌المللی حمایت می‌کنند یا خیر. برخی از مشاغل در توضیحات خود می‌گویند که آماده حمایت مالی هستند.

همچنین می‌توانید سایت کاریابی Go Overseas را بررسی کنید و موقعیت‌های شغلی باز را در شرکت‌هایی در سراسر جهان پیدا کنید!

سعی کنید شبکه‌سازی کنید

یافتن گروه‌های آنلاین با علایق شغلی مشابه، مکانی فوق‌العاده برای شروع برقراری ارتباط در سطح بین‌المللی است و حتی ممکن است شما را به اولین شغل خارجی خود برساند.

با پیوستن به گروه‌ها در سایت‌های رسانه‌های اجتماعی مانند لینکدین، فیس‌بوک یا توییتر شروع کنید. شما جوامعی از عشایر دیجیتال و جویندگان کار بین‌المللی، به علاوه شرکت‌هایی که به دنبال استخدام هستند، پیدا خواهید کرد.

پروفایلی ایجاد کنید که برجسته باشد و علایق، تجربیات و اهداف خود را به نمایش بگذارید. اما فقط ننشینید و تماشا نکنید – فعال باشید. با مدیران استخدام در شرکت‌های احتمالی در خارج از کشور تماس بگیرید و با سایر کارگران بین‌المللی در این زمینه ارتباط برقرار کنید.

همچنین می‌توانید در مکانی که قصد سفر به آن را دارید، شبکه‌سازی کنید! اگر شما یک عشایر دیجیتال هستید که به دنبال کار از راه دور بالقوه بیشتری هستید، اقامت در یک خوابگاه یا فضای کار اشتراکی با سایر مسافران ممکن است راهی عالی برای گسترش دایره حرفه‌ای شما و حتی یافتن کار جدید باشد!

اگر از دانشگاه فارغ‌التحصیل شده‌اید، می‌توانید از انجمن فارغ‌التحصیلان خود نیز برای ایجاد ارتباط استفاده کنید. ببینید بقیه همکلاسی‌های شما چه می‌کنند و با کسانی که در کشورهایی زندگی می‌کنند که شما علاقه مند به کار در آنجا هستید، تماس بگیرید. رویدادهای فارغ‌التحصیلان همچنین می‌تواند راهی ارزشمند برای افزایش لیست مخاطبین حرفه‌ای شما باشد.

برای شرکت‌های آمریکایی با دفاتر جهانی درخواست دهید

به جای اینکه مستقیماً از طریق، مثلاً یک شرکت بریتانیایی، به امید نقل مکان به لندن، درخواست دهید، برای مشاغل در شرکت‌های آمریکایی که دفاتری در سراسر جهان دارند، درخواست دهید. شرکت‌هایی مانند ولز فارگو، کارناوال، هیلتون و کنده ناست، برای نام بردن چند مورد، دفاتر و نقش‌هایی در سراسر جهان دارند. آنها به دنبال افرادی هستند که مایل به سفر و نقل مکان به خارج از کشور در طیف وسیعی از موقعیت‌ها نیز باشند.

این روش به ویژه برای کسانی که می‌خواهند در زمینه مهمان‌نوازی، مانند هتل‌ها، کار کنند، عالی است. شرکت‌های هتل آمریکایی دوست دارند انگلیسی زبانانی را استخدام کنند که شرکت و نحوه عملکرد آن را می‌دانند. به علاوه، اکثر زنجیره‌های بزرگ در سراسر جهان شعبه دارند!

از یک استخدام‌کننده بین‌المللی استفاده کنید

آژانس‌هایی وجود دارند که از طرف شرکت‌های بین‌المللی برای یافتن کارگر از سراسر جهان فعالیت می‌کنند. مراجعه به یک آژانس استخدام، دردسر جستجوی موقعیت‌های شغلی در خارج از کشور و شرکت‌های مایل به حمایت مالی را کاهش می‌دهد، اما هزینه‌ای دارد. مطمئن شوید که هر قراردادی را که با یک آژانس استخدام امضا می‌کنید به طور کامل بخوانید، زیرا آنها گاهی اوقات درصدی از چک‌های حقوق آینده شما را برای یافتن شغل در خارج از کشور درخواست می‌کنند. ممکن است زیاد نباشد، اما از آن آگاه باشید.

۲. ارسالی درخواستی متناسب با کشور مقصد خود

هنگامی که موقعیتی را پیدا کردید که می‌دانید برای آن مناسب هستید، شروع به درخواست دادن کنید. به همین راحتی، درست است؟ نه دقیقاً…

حتی اگر به همان زبانی صحبت می‌کنید که کشور محل درخواست کار صحبت می‌کنند، همه چیز به همان شکل پیش نمی‌رود، بنابراین کمی تحقیق کنید تا مطمئن شوید که درخواست شما با آنچه شرکت به دنبال آن است مطابقت دارد. در غیر این صورت، درخواست شما مستقیماً به پایین پشته خواهد رفت.

نکات زیر می‌تواند در هنگام آماده کردن درخواست خود به شما کمک کند:

املای خود را بررسی کنید: به عنوان مثال، بریتانیا، استرالیا، نیوزلند، ایرلند و کانادا قوانین املایی متفاوتی دارند (defense در مقابل defence و honor در مقابل honour).

روش‌های تماس رایج کشور را اضافه کنید: در واتساپ، زوم و اسکایپ ثبت نام کنید، بنابراین هر زمان که شرکت با شما تماس گرفت، آماده انجام مصاحبه آنلاین باشید.

درباره شرکت تحقیق کنید و رزومه خود را برای هر شغل تنظیم کنید: قبل از درخواست، وب‌سایت شرکت (به ویژه بیانیه ماموریت و صفحه درباره ما) را بررسی کنید تا ارزش‌های اصلی آن را بهتر درک کنید. این به شما کمک می‌کند تا ارتباط بهتری با مدیر استخدام برقرار کنید!

یک نامه پوششی قوی و شخصی بنویسید: این زمان شماست تا به آنها اطلاع دهید که چه چیزی شما را متمایز می‌کند و چه چیزی را برای آن شغل به ارمغان خواهید آورد. همچنین می‌توانید در مورد علاقه خود به زمینه یا صنعت خاص، شرکت آنها و دلیل تمایل خود برای پیوستن به کارکنان آنها صحبت کنید. هیچ چیز به اندازه کسی که شرکت آنها را درک می‌کند و به آن اعتقاد دارد، یک کارفرما را هیجان‌زده نمی‌کند.

۳. درخواست ویزا کنید!

دریافت ویزا و مجوز کار می‌تواند زمان (و هزینه) زیادی برای پردازش ببرد. ممکن است از شما خواسته شود که معاینات پزشکی، سوابق پلیس و موارد دیگر را ارائه دهید. بدیهی است که باید پاسپورت داشته باشید و ممکن است برای مصاحبه به سفارتخانه مراجعه کنید. برای اطلاع دقیق از نیازهای خود به وب‌سایت کنسولگری کشور مقصد مراجعه کنید. وب‌سایت‌هایی مانند VisaGuide.World نیز می‌توانند به شما در مورد الزامات ایده خوبی بدهند.

این خوب است که قبل از جستجوی کار در خارج از کشور، از روند ویزا و فرم‌هایی که نیاز دارید مطلع باشید. هنگامی که شغلی را پیدا کردید که می‌تواند از شما حمایت مالی کند، مطمئن شوید که روند ویزا را دنبال کرده و همه کارها را در اسرع وقت انجام دهید.

وب‌سایت‌هایی برای یافتن شغل در خارج از کشور

وب‌سایت‌هایی برای یافتن شغل در خارج از کشور

همانطور که اینترنت فرایند یافتن شغل را آسان‌تر کرده، جستجو برای کار بین‌المللی را نیز ساده‌تر کرده است.

با ما همراه باشید تا کشف کنید چگونه جستجوی خود را برای یافتن شغل در کشوری دیگر با کمک ۱۳ وب‌سایت (که همگی برای آسان‌تر کردن مسیر شما ایجاد شده‌اند) آغاز کنید.

درباره‌ی بهترین وب‌سایت‌ها برای کار در خارج از کشور، بهترین وب‌سایت‌ها برای کار کوتاه مدت در خارج از کشور و بهترین وب‌سایت‌ها برای کار از راه دور در خارج از کشور، اطلاعات کسب کنید. همچنین، مطمئن شوید قبل از شروع جستجو، نکات ما را برای کمک به شما در یافتن شغل در خارج از کشور، مرور می‌کنید.

بهترین وب‌سایت‌های جستجوی کار بین‌المللی

از این وب‌سایت‌ها انتخاب کنید تا به شما در یافتن شغل رویایی خود در خارج از کشور کمک کنند و در مورد بهترین روش‌ها برای آسان‌تر کردن این انتقال اطلاعات کسب کنید.

۱. Go Abroad

Go Abroad یک سایت مسافرتی بین‌المللی آموزشی و تجربی شناخته شده است. با پایگاه داده‌ای متشکل از بیش از ۹۰۰۰ برنامه تأیید شده برای انتخاب، منبعی عالی برای افرادی است که می‌خواهند در خارج از کشور کار، داوطلبانه فعالیت یا تحصیل کنند.

نوع کاری را که به دنبال آن هستید از یکی از پنج دسته زیر انتخاب کنید:

  • مشاغل در خارج از کشور
  • سال فاصله (Gap year)
  • تدریس در خارج از کشور
  • کارآموزی در خارج از کشور
  • فعالیت داوطلبانه در خارج از کشور

اگر از تعداد گزینه‌ها سردرگم شده‌اید و مطمئن نیستید که چگونه یکی را انتخاب کنید، فقط از منبع مشاور آنلاین GoAbroad استفاده کنید و پرسشنامه را پر کنید. GoAbroad شما را با برنامه‌هایی که به بهترین وجه با خواسته‌ها و نیازهای شما مطابقت دارند، مرتبط می‌کند.

اگر به گرفتن شغل تدریس زبان انگلیسی علاقه دارید، GoAbroad همچنین می‌تواند به شما در اخذ گواهینامه قبلی کمک کند. از میان مجموعه دوره‌های TEFL (تدریس انگلیسی به عنوان یک زبان خارجی) که می‌توانند به صورت آنلاین تکمیل شوند، انتخاب کنید.

مهم! اکثریت قریب به اتفاق کارفرمایان، معلمان خارجی زبان انگلیسی را که گواهینامه TEFL ندارند، استخدام نمی‌کنند. وقت بگذارید و یکی از این گواهینامه‌ها را تکمیل کنید تا شانس خود را برای گرفتن شغل تدریس زبان انگلیسی در خارج از کشور افزایش دهید.

۲. ایزی اکسپت (Easy Expat)

ایزی اکسپت وب‌سایتی است که توسط مهاجران، برای مهاجران ایجاد شده است. این سایت منابع مفیدی برای جابجایی بین‌المللی از جمله مشاوره برای نقل مکان، زندگی و کار در خارج از کشور ارائه می‌دهد.

برای مشاهده‌ی فهرستی گسترده از مشاغل بین‌المللی، به بخش «مشاغل» وب‌سایت بروید. سپس به بخش «انجمن» (Forum) (زیر تب «انجمن» (Community))، بخش برجسته‌ای از سایت ایزی اکسپت، بروید.

افرادی از سراسر جهان از این انجمن برای پرسیدن سؤال از سایر مهاجران در مورد نقل مکان و زندگی بین‌المللی استفاده می‌کنند. این انجمن بر اساس کشور تقسیم شده است و به شما امکان می‌دهد به راحتی مقصد خود را انتخاب کنید و پاسخ‌های مربوط به آن مکان را دریافت کنید. پاسخ سؤالات مربوط به ویزا، ایده‌های تعطیلات، جشنواره‌های محلی، گزینه‌های بازنشستگی و موارد دیگر را از انجمن پیدا کنید.

بخش «آگهی‌ها» (Classifieds) همچنین به افراد اجازه می‌دهد تا در مورد آپارتمان‌های موجود، پرستار کودک، هم‌اتاقی و موارد دیگر پست بگذارند.

ایزی اکسپت منابع مفید دیگری از جمله موارد زیر را ارائه می‌دهد:

  • راهنمای مقصد
  • ماشین حساب هزینه‌های زندگی
  • پاسخ به سؤالات متداول در مورد مهاجران

۳. Go Overseas

Go Overseas یک وب‌سایت ارزشمند برای یافتن شغل در خارج از کشور شماست. به بخش مشاغل بروید و دسته‌ای را انتخاب کنید که به بهترین شکل آنچه را که به دنبال آن هستید، توصیف می‌کند:

  • تدریس در خارج از کشور
  • کارآموزی در خارج از کشور
  • کار در خارج از کشور
  • مشاغل آنلاین

نکته‌ی حرفه‌ای! از «راهنمای TEFL» برای کمک به یافتن یک دوره TEFL به منظور تدریس زبان انگلیسی در خارج از کشور استفاده کنید.

مطمئن شوید که برای دریافت لیستی از مشاغل جدید هر هفته در صندوق ورودی ایمیل خود نیز ثبت نام کنید.

برای نکات و توصیه‌هایی در مورد سفر و کار در خارج از کشور، «کتاب راهنمای GO» بهترین مکان است. مقالاتی را بخوانید که به بسیاری از سؤالاتی که ممکن است داشته باشید پاسخ می‌دهند.

۴. Idealist (ایده‌آلیست)

Idealist یک وب‌سایت تابلوی اعلانات مشاغل است که بر فرصت‌های شغلی در سراسر جهان تمرکز دارد. Idealist یک سازمان غیرانتفاعی است که در سال ۱۹۹۵ تأسیس شده و در نیویورک مستقر است.

به راحتی از نوار جستجو در بالای صفحه برای جستجوی مشاغل، کارآموزی‌ها، فرصت‌های داوطلبانه و موارد دیگر در مقصد مورد نظر خود استفاده کنید. با انتخاب از لیست معیارها در نوار کناری صفحه مشاغل، گزینه‌های خود را محدود کنید.

حتی می‌توانید برای معیارهای جستجوی خاص در هشدارهای ایمیل ثبت نام کنید تا از زمان ارسال مشاغل جدید مطلع شوید. مطمئن شوید که یک حساب کاربری در Idealist نیز ایجاد کرده و رزومه خود را اضافه کنید تا استخدام‌کنندگان بتوانند شما را بهتر پیدا کنند.

صفحه «مشاوره شغلی» منبع مفید دیگری برای اطلاعات در مورد موضوعات زیر است:

  • در محل کار
  • جستجوی شغل
  • برنامه‌ریزی شغلی
  • آزمون‌ها

۵. Overseas Jobs (مشاغل خارجی)

جستجوی خود را در Overseas Jobs با تایپ عنوان شغلی یا کلمه کلیدی و مکان مورد نظر خود در نوار جستجو در صفحه اصلی شروع کنید. یا به پایین اسکرول کنید تا برخی از محبوب‌ترین جستجوها را برای ایده‌گرفتن ببینید. حتی می‌توانید مشاغل را بر اساس مکان مرور کنید تا به شما در کشف فرصت‌هایی که ممکن است در نظر نگرفته باشید، کمک کند.

صفحه «منابع جویندگان کار» شامل توصیه‌هایی برای نوشتن نامه‌های پوششی، نکاتی برای استخدام بین‌المللی و اخبار جدید در مورد مشاغل خارج از کشور است.

فهرست راهنمای هر کشور منابع ارزشمندی را برای جویندگان کار ارائه می‌دهد. از طریق منو به صفحه «بررسی شرکت» بروید تا در مورد تجربیات کارمندان با شرکت‌ها در سراسر جهان اطلاعات کسب کنید. این اطلاعات می‌تواند به ویژه اگر با شرکتی که علاقه شما را برانگیخته است، آشنا نیستید، مفید باشد.

۶. Indeed Worldwide (ایندید جهانی)

پلتفرم محبوب جستجوی شغل که با نام Indeed شناخته می‌شود، Indeed Worldwide را نیز میزبانی می‌کند، پلتفرمی برای ارسال آگهی‌های شغلی از سراسر جهان. می‌توانید یک حساب کاربری ایجاد کنید و رزومه یا CV خود را آپلود کنید تا راحت‌تر برای مشاغل در بسیاری از کشورهای بین‌المللی درخواست دهید.

با انتخاب کشور مورد نظر خود از لیستی از ۶۳ کشور مختلف، مشاغل بین‌المللی را جستجو کنید. معیارهای جستجوی خود را بر اساس عنوان شغلی و شهر محدود کنید تا جستجوی خود را آغاز کنید. جستجو را با استفاده از عواملی مانند نوع شغل، تخمین حقوق، شرکت و موارد دیگر بیشتر محدود کنید.

نکته‌ی حرفه‌ای! برای دریافت اعلان‌های ایمیلی هنگام ارسال مشاغل جدید ثبت نام کنید تا مجبور نباشید صفحات مشاغل را مرور کنید.

صفحه‌ی «یافتن حقوق» برای کشور مورد نظر شما منبع مفید دیگری برای کشف میانگین نرخ حقوق برای مشاغل مختلف است. این می‌تواند با اطمینان از دریافت حقوق کافی به جستجوی شغل و روند درخواست شما کمک کند. صفحه‌ی «راهنمای شغلی» منبع ارزشمند دیگری برای بررسی است. این صفحه شامل مقالات مفیدی است که موضوعات زیر را پوشش می‌دهند:

  • یافتن شغل
  • CV و نامه‌های پوششی
  • مصاحبه
  • حقوق و دستمزد
  • شروع یک شغل جدید
  • توسعه‌ی شغلی

۷. CEO Worldwide (مدیر عامل جهانی)

افرادی که به دنبال مشاغل سطح اجرایی در سراسر جهان هستند، باید CEO Worldwide را بررسی کنند. این وب‌سایت برای کمک به ارتباط شرکت‌های بین‌المللی با کارمندان بالقوه در سطح اجرایی در سراسر جهان ایجاد شده است.

به صفحه «پیشنهادهای شغلی» بروید تا لیستی از موقعیت‌های شغلی باز در بسیاری از کشورهای مختلف را پیدا کنید. یک موقعیت باز را انتخاب کنید تا شرح شغل را بخوانید و در مورد شرکت بیشتر بدانید.

برای مشاغل بیشتر که در لیست غیر فاش شده قرار دارند، برای تأیید iCEO درخواست دهید. اطلاعات خود از جمله تجربه و مراجع را پر کنید. به داوطلبان موفق فرصت‌های حرفه‌ای متناسب با تجربه آنها ارائه می‌شود.

همچنین، «وبلاگ مدیران بین‌المللی» را برای دریافت مشاوره از سایر مدیران با تجربه بررسی کنید. مطمئن شوید که در وبلاگ و خبرنامه ثبت نام کنید تا مشاوره تخصصی، مقالات، داستان‌های موفقیت و فیلم‌ها را از مدیران تأیید شده و شرکای CEO Worldwide دریافت کنید.

بهترین وب‌سایت‌ها برای کار کوتاه مدت در خارج از کشور

بهترین وب‌سایت‌ها برای کار کوتاه مدت در خارج از کشور

شما می‌توانید فرصت‌های کاری کوتاه مدت (۱-۲ سال یا کمتر) را با این وب‌سایت‌های سفر به خارج از کشور جستجو کنید.

۸. BUNAC

BUNAC در سال ۱۹۶۲ شروع به کار کرد و برنامه‌هایی برای کار، سفر و داوطلبی در خارج از کشور ارائه می‌دهد. BUNAC که قبلاً با نام باشگاه دانشگاه‌های بریتانیایی آمریکای شمالی شناخته می‌شد، عضو انجمن مسافرتی آموزشی بریتانیا (BETA) و انجمن WYSE Work Abroad است.

مدت زمان برنامه‌های BUNAC از دو هفته تا دو سال طول می‌کشد. این برنامه‌ها فرصت‌های عالی برای شرکت در طول یک سال فاصله، تعطیلات تابستانی یا وقفه شغلی هستند.

BUNAC برنامه‌هایی را در کشورهایی در سراسر جهان برگزار می‌کند. برنامه‌ای را بر اساس کار مورد نظر خود پیدا کنید – کارآموزی، تعطیلات کاری، داوطلبانه، اردوگاه تابستانی و تدریس.

نکته‌ی حرفه‌ای! برای لیستی از بورسیه‌ها برای کمک به پوشش هزینه‌ی یک برنامه، به صفحه‌ی «بورسیه‌ها و جوایز» بروید.

صفحه‌ی «وبلاگ‌های BUNAC» منبعی عالی برای کسانی است که نگرانی‌ها و سؤالاتی در مورد سفر به خارج از کشور دارند. این وبلاگ‌ها اطلاعاتی در مورد چگونگی کسب یک دوره‌ی کارآموزی، چگونگی نوشتن نامه‌های تجربه‌ی شخصی و موارد دیگر ارائه می‌دهند.

اگر در حال بررسی یک سال فاصله هستید، برای کسب اطلاعات در مورد گزینه‌های خود برای سال فاصله و چگونگی استفاده‌ی کامل از این تجربه، «سال فاصله چیست (و چرا باید یادگیری در خارج از کلاس را در نظر بگیرید)» را بررسی کنید.

۹. Transitions Abroad

Transitions Abroad در سال ۱۹۷۷ به عنوان یک مجله چاپی با هدف به اشتراک گذاشتن «اطلاعات عملی منتهی به درک بیشتر از فرهنگ‌های دیگر از طریق مشارکت مستقیم در زندگی روزمره جامعه میزبان» آغاز به کار کرد.

مجله چاپی در سال ۲۰۰۸ متوقف شد، اما وب‌سایت به یک پایگاه داده وسیع برای کسانی که می‌خواهند به صورت بین‌المللی کار، تحصیل، سفر یا داوطلبانه فعالیت کنند، گسترش یافته است.

از لیست دسته‌ها، نوع تجربه‌ای را که می‌خواهید انتخاب کنید. به دنبال موارد زیر باشید:

  • کارآموزی‌ها
  • فرصت‌های داوطلبانه
  • مشاغل تابستانی
  • مشاغل دانشجویی
  • مشاغل تدریس
  • مشاغل بین‌المللی

این وب‌سایت همچنین شامل منابع مفیدی برای سفرهای کم‌هزینه، سفرهای خانوادگی، سفرهای مستقل، سفرهای مسئولانه، سفرهای سالمندان و موارد دیگر است.

۱۰. JAB

JAB سایتی است که توسط دو کوله‌گرد بین‌المللی ایجاد شده است که می‌خواهند به افراد دیگر کمک کنند تا «رویاهای خود را دنبال کنند و در خارج از کشور کار کنند». این وب‌سایت شامل مشاغل پولی، فرصت‌های داوطلبانه و کار داوطلبانه ارزان برای افرادی است که می‌خواهند در خارج از کشور خود زندگی و کار کنند.

مشاغل را بر اساس نوع یا کشور جستجو کنید، در خبرنامه ثبت نام کنید و لیست آخرین مشاغل را بررسی کنید.

بهترین وب‌سایت‌ها برای کار از راه دور در خارج از کشور

بهترین وب‌سایت‌ها برای کار از راه دور در خارج از کشور

شما ممکن است برای سفر آزادانه‌تر در سراسر جهان، کار از راه دور را در نظر بگیرید. این وب‌سایت‌ها را بررسی کنید تا به شما در یافتن مشاغل از راه دور کمک کنند.

۱۱. We Work Remotely (ما از راه دور کار می‌کنیم)

We Work Remotely (WWR) یک سایت تابلوی اعلانات شغلی مانند Indeed یا Monster است. ۱۰۰٪ مشاغل ارسال شده در سایت، مشاغل از راه دور هستند که برای کسانی که خواهان آزادی کار در هر نقطه از جهان هستند، عالی است.

مشاغل را از دسته‌های مختلف از جمله برنامه‌نویسی، طراحی، پشتیبانی مشتری، فروش و بازاریابی و موارد دیگر انتخاب کنید. همچنین می‌توانید با انتخاب نقش‌های تمام وقت یا قراردادی، نتایج خود را محدود کنید.

WWR منابع بسیار دیگری از جمله موارد زیر را ارائه می‌دهد:

  • ۱۰۰ شرکت برتر از راه دور – لیستی از برترین شرکت‌های جهانی از راه دور با بالاترین نرخ ارسال در WRR

  • منابع کار از راه دور – بخشی که شامل مطالب خواندنی، ابزارها، آموزش، رویدادها، جوامع کار اشتراکی، تجهیزات و سایر منابع مفید برای کارگران از راه دور است.

  • پورتال یادگیری – یک پورتال یادگیری رایگان با منابعی برای کمک به رشد حرفه کاری از راه دور شما که شامل یک انجمن جهانی Slack، رویدادهای متمرکز بر از راه دور، معاملات اعضا، قالب‌ها، هشدارهای شغلی و موارد دیگر است.

۲. کارگران دورکار (Working Nomads):

این وب‌سایت توسط دو دورکار حرفه‌ای که از آزادی سفر به دور دنیا در حین کار لذت می‌برند، راه‌اندازی شده است. Working Nomads متخصصان را با شرکت‌هایی که موقعیت‌های شغلی دورکاری ارائه می‌دهند، مرتبط می‌کند تا از این طریق بتوانند سبک زندگی یک دورکار مجازی را تجربه کنند.

ویژگی‌های کلیدی:

  • بانک اطلاعات مشاغل گسترده: در یک بانک اطلاعات عظیم از مشاغل دورکاری در زمینه‌های مختلف مانند توسعه نرم‌افزار، بازاریابی، طراحی و نویسندگی جستجو کنید.
  • جستجوی هدفمند: با انتخاب دسته‌بندی شغلی مورد نظر، گزینه‌های خود را محدود کرده و موقعیت‌هایی را پیدا کنید که کاملاً با اهداف شغلی شما مطابقت دارد.
  • همیشه به‌روز باشید: با ثبت‌نام در خبرنامه، هشدارهای شغلی روزانه یا هفتگی متناسب با حوزه‌ی کاری خود دریافت کنید تا هرگز فرصت‌های هیجان‌انگیز را از دست ندهید.

۳. Remote.co: مرکز مشاغل دورکاری منتخب شما

Remote.co با گردآوری موقعیت‌های شغلی دورکاری باز در زمینه‌های خدمات مشتری، جذب نیرو، طراحی، فروش و موارد دیگر، جستجوی کار دورکاری شما را ساده می‌کند.

مناسب‌ترین موقعیت را پیدا کنید:

  • جستجوی آسان: با استفاده از نوار جستجوی متنوع، مشاغل را بر اساس کلمه کلیدی، شرکت خاص یا نوع شغل (ورودی، فریلنس یا قراردادی) پیدا کنید.
  • هرگز فرصتی را از دست ندهید: با ثبت‌نام برای هشدارهای شغلی روزانه بر اساس معیارهای جستجوی خود، شغل دورکاری ایده‌آل خود را پیدا کنید.
  • یک دورکار حرفه‌ای شوید: بخش پرسش و پاسخ جامع اختصاص‌یافته به دورکاران و عشایر دیجیتال را بررسی کنید. پاسخ صدها سؤال را بیابید و در مورد این سبک کاری منحصربه‌فرد، اطلاعات ارزشمندی کسب کنید.
  • مهارت‌آموزی، متمایز شدن: Remote.co رقابت شدید در حوزه‌ی کار دورکاری را درک می‌کند. فهرست منتخب آن‌ها از دوره‌های آنلاین، به شما این امکان را می‌دهد تا مهارت‌های مورد تقاضا را توسعه دهید و کارفرمایان بالقوه را تحت تأثیر قرار دهید.

نکته‌ی مهم:

رقابت برای مشاغل دورکاری می‌تواند شدید باشد. از منابع موجود در این پلتفرم‌ها برای تقویت مهارت‌های خود و تبدیل شدن به یک کاندیدای غیرقابل‌رد استفاده کنید. همچنین، برای داشتن آرامش خاطر هنگام کار در خارج از کشور، بیمه درمانی عشایری را در نظر بگیرید.

آیا بیمه درمانی شما در حین سفر و کار از راه دور در خارج از کشور، شما را پوشش می‌دهد؟

بسیاری از طرح‌های بیمه درمانی پس از خروج از کشور خود دیگر شما را پوشش نمی‌دهند. اینجاست که بیمه درمانی عشایری وارد می‌شود. بیمه عشایری می‌تواند در حین کار و گشت و گذار در جهان در خارج از کشور، پوششی برای آسیب و بیماری غیرمنتظره، اختلال در سفر و موارد دیگر فراهم کند.

طرح Atlas Nomads از WorldTrips انعطاف‌پذیر است تا از سبک زندگی عشایری جدید شما پشتیبانی کند. شهروندان و ساکنان غیر آمریکایی که در خارج از کشور خود سفر و کار می‌کنند، می‌توانند بیمه‌نامه‌ای را خریداری کنند که حداکثر ۳۶۵ روز پوشش ارائه می‌دهد، هزینه را به صورت پیش پرداخت پرداخت کنند یا گزینه پرداخت ماهانه را انتخاب کنند و طرح خود را در هر زمان – حتی پس از خروج – خریداری کنند. در اینجا درباره مزایای Atlas Nomads بیشتر بدانید.

اگر شما یک شهروند یا ساکن ایالات متحده هستید که قصد دارید از راه دور در خارج از کشور کار کنید، به جای آن بیمه مسافرتی Atlas را در نظر بگیرید.

نظرات شما0 نظر